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职场资讯
公司可否擅自划走员工的提成?
2014-05-17 / 作者:横店人才网 / 来源:横店人才网www.328job.com
横店人才网328job.com:问题: 本人是某科技股份有限公司的一名商务代表,年前请了一个礼拜的假提前回家,可当我年后回来时,公司经理却告知我,因为我没有签单,所以把我上个月的三万元的业绩和提成全部划走以作为对我的处罚,并且还要按旷工算,扣除我的底薪。我想请问一下,公司有这种权力吗?这样做违反劳动法吗?我应该怎样来维护自己的利益…
员工不胜任工作可以解除么?
2014-05-17 / 作者:横店人才网 / 来源:横店人才网www.328job.com
横店人才网328job.com:问题: 我在一家金融公司工作,2004年12月6日入职,约定试用期3个月,但由于以前没有从事过这一行业,再加上公司培训方面的问题,一直工作得不顺利。没想试用期到了后,又被延长了2个月,在这一段时间里,公司对我不闻不问。现在公司要按照正式员工的程序来辞退我,并且已经提前一个月通知我。我有二个问题: 1:公司曾经…
[面试]两招轻松应对“压力面试”!
2014-05-17 / 作者:横店人才网 / 来源:横店人才网www.328job.com
横店人才网328job.com: 由于同行竞争日趋激烈,企业越来越倾向于寻找能接受挑战、承担责任、抵抗压力的高素质人才,于是压力面试越来越多地被运用到招聘中。特别是房产、贸易、咨询、传媒等行业,或者销售、客户服务、公关、外贸等一些工作压力较大、需要经常处理紧急事件或工作强度大的职位,会更多地遭遇压力面试。 对于压力面试…
[面试]集体面试“秀”出自己6大招
2014-05-17 / 作者:横店人才网 / 来源:横店人才网www.328job.com
横店人才网328job.com: 集体面试的面试官一般由不同部门的面试官们构成。这种方式可以更好地避免面试官的个人主观意见,综合各位面试官的结论,对应聘者产生较为客观公正的评价。 要在集体面试中随机应变、脱颖而出,要注意以下几个方面: 1. 落落大方、彬彬有礼。进场时,要以眼神与各位面试官一一交流,同时配合微微地鞠躬或点头打招呼。 2.…
[面试]警惕!面试8大雷区!
2014-05-17 / 作者:横店人才网 / 来源:横店人才网www.328job.com
横店人才网328job.com: 一.不善于打破沉默。面试中,应试者出于种种顾虑,不愿主动说话,结果使面试出现冷场。即便能勉强打破沉默,语音语调亦极其生硬,使场面更显尴尬。实际上,无论是面试前或面试中,面试者主动致意与交谈,会留给面试官热情和善于与人交谈的良好印象。 二.为偏见或成见所左右。假若面试官是一位看上去比自己年轻许多…
捍卫女性的合法权益
2014-05-17 / 作者:横店人才网 / 来源:横店人才网www.328job.com
横店人才网328job.com:某台资公司女职工比较多,为了避免女职工在孕期、产期、哺乳期内给工作带来不利影响,公司规定:进厂后三年内不得怀孕,否则一律解除合同,所有相关待遇一律不得享受。并与所有进厂女职工一一签订的保证不怀孕的协议。女职工赵女士2002年1月进厂时也签署了协议。但由于赵女士当时已经结婚,父母都要求她生孩子,为此产生了…
不履行劳动合同满三个月,可以终止劳动关系
2014-05-17 / 作者:横店人才网 / 来源:横店人才网www.328job.com
横店人才网328job.com:案情: 李某是某饭店的厨师,工作一直勤勤恳恳,2002年9月,饭店与其签订了二年期的劳动合同。第二年上半年,由于竞争激烈和经营不善,饭店状况每况愈下。2003年8月,饭店因欠债未还被法院查封。经理告知李某和员工们:希望员工耐心等待,等问题解决后恢复营业。李某和员工们无法继续上班了,只得耐心在家等待,希望经理解…
[面试]面试没回音的三大原因
2014-05-17 / 作者:横店人才网 / 来源:横店人才网www.328job.com
横店人才网328job.com: “‘面’了我1-2小时,面试的过程中,经理也当场表示满意我的工作能力,为何没通知?” “公司详细地介绍了公司业务、人员结构、薪资福利,也给予我充分时间‘最后一问’,为何没了下文?” “公司和我仔细地探讨了薪水及发放形式、试用期和劳动合同的签订等细节问题,给我的感觉是很有诚意录用我的……然后…
[面试]三种不利情况下的面试问题应答
2014-05-17 / 作者:横店人才网 / 来源:横店人才网www.328job.com
横店人才网328job.com: 有些应聘者会有特殊的情况,比如“频繁跳槽”和“职业空白期”,当这些特殊经历在简历上表现出来后,自然也逃不过面试官的询问。那么这些问题该如何应对? 情况一:频繁跳槽——如果你在5年内换了6份工作 面试官的考虑: 1.应聘者的从业情况存在不稳定性,如果我录用他,他是否也会在一年甚至半年…
三八妇女节应该放假吗?
2014-05-17 / 作者:横店人才网 / 来源:横店人才网www.328job.com
横店人才网328job.com:一年一度的三八妇女节又到了,节日该不该给女职工放假?不少人开始寻找这样的信息。 其实,根据1999年9月18日国务院发布的《全国年节及纪念日放假办法》(国务院令第270号)的规定,妇女节属于法定节日。在三八妇女节这一天,如果是工作日的,则对妇女放假半天,可见妇女节属于部分公民放假的节日。 大家都知道元旦、春节…
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