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2014-05-17 / 作者：横店人才网 / 来源：横店人才网www.328job.com

横店人才网328job.com：　　328job导读：赞美就像买彩票一样。它用微小的代价，就会产生大量的回报。这是一个不必费脑筋的事。　　对于赞许，心理学家说：“积极正面的赞扬比惩罚更有效。” 　　管理专家说：“职员认可带来收益。” 　　神经学家说：“当我们听到一些喜欢的东西的时候大脑释放出多巴胺，它拥有着…

团队之中的冲突

2014-05-17 / 作者：横店人才网 / 来源：横店人才网www.328job.com

横店人才网328job.com：　　328job导读：如果企业中歌舞笙箫，一派和平，如果大家之间，你好我好大家好，也许市场就不妙，企业就不好了。企业经营过程中，需要有冲突，尤其是内部的，高层的决策者们，一定要学会从争执、冲突中发现问题，解决问题，进而寻求企业长治久安的经营策略。　　显而易见，冲突是为了更好的和平，而和平也会酝酿下一…

五分钟求职自我介绍快狠准！

2014-05-17 / 作者：横店人才网 / 来源：横店人才网www.328job.com

横店人才网328job.com：　　328job导读：每个人在准备找工作踏入职场生活开始，就要忙着准备一番自我求职介绍，这是应聘的必备环节，也是一个至关重要的环节。自我介绍的好坏，会在面试人员心里留下深刻的印象。下面，横店人才网小编就来给大家介绍职场求职攻略，如何自我介绍。　　无工作经验的社会新鲜人　　社会新鲜人在职场…

职场热点：猎头界八大名言

2014-05-17 / 作者：横店人才网 / 来源：横店人才网www.328job.com

横店人才网328job.com：　　328job导读：“猎头”（Headhunting）一词属舶来词，愿意为割取敌人的头作为战利品的人，这里意为物色人才的人，也有一些公司取名“猎聘”，取猎头招聘之意，比如烽火猎聘。“头”者智慧、才能集中之所在，“猎头”特指猎夺人才，即发现、追综、评价、甄选和高级人才。 …

单位的评价

2014-05-17 / 作者：横店人才网 / 来源：横店人才网www.328job.com

横店人才网328job.com：　　328job导读：他虚伪、自私。上班懒散，工作偷懒。单位的人都这么说他，都讨厌和他接触。　　他整天遭众人的白眼，评先晋级独轮不到他，他觉得在单位里日子实在难熬。　　于是，他便极力寻找解脱，想调走。　　他经熟人介绍找到了另一个新单位做销售主管。　　不久新单位就找人来调查他。　　他顿时升起一…

发挥团队的力量

2014-05-17 / 作者：横店人才网 / 来源：横店人才网www.328job.com

横店人才网328job.com：　　328job导读：一次，在加拿大多伦多市一家有影响的公司招聘中层管理人员，9名优秀应聘者经过初试，从上百人中脱颖而出，闯进了由公司老板亲自把关的复试。　　老板看过这9个人详细的资料和初试成绩后，相当满意。但是，此次招聘最后只录取3个人，所以，老板给大家出了最后一道题。　　老板把这9个人随机分成一、…

企业如何引进国际化人才

2014-05-17 / 作者：横店人才网 / 来源：横店人才网www.328job.com

横店人才网328job.com：　　328job导读：近年来，很多中国企业开始引进国际人才。一方面，希望借此能够真正引进一些国际最佳实践，打造中国企业更专业化的能力。另一方面，中国企业走出去的步伐越来越大，也越来越需要具备国际视野的专业化人才，这些国际化人才能进行国际并购中的交易筛选，跟国外企业沟通、对其进行评价，对国外企业的管理能够…

企业降薪从谁开始 hr需谨慎

2014-05-17 / 作者：横店人才网 / 来源：横店人才网www.328job.com

横店人才网328job.com：　　328job导读：谈到如何应对全球性的经济不景气，很多HR可能会不假思索地提出裁员和降薪两大举措，没错，这确实是在短期内就能在人工成本上得到及时反馈的措施，而且身边的很多企业包括一些外企也在实际这么操作，但却实在不是什么好措施。这里暂且不谈到底什么措施最好，单就降薪问题做一些分析。　　说到降薪，…

求职者年底PK战败在面试

2014-05-17 / 作者：横店人才网 / 来源：横店人才网www.328job.com

横店人才网328job.com： 328job导读：求职找工作的朋友们都知道，一般来说，大多数用人单位都会把面试作为招聘的最后一道关卡，只要闯关成功，就可以得到心仪的工作，可偏偏就有这么些求职者，永远都败在了面试上。横店人才网介绍：事实上，这些求职者中，也有很多自身很有才能，可就是不会面试。那么，面试这场终极PK战，到底…

怎样摆脱职场惰性

2014-05-17 / 作者：横店人才网 / 来源：横店人才网www.328job.com

横店人才网328job.com：　　328job导读：在工作上做起事上要有起劲，事事快人一步。然而，职场内处事拖延的坏处显而易见，除了不能在时限前完成任务，个人信誉受损，亦令上级对你的能力产生怀疑，直接影响个人的职场发展。　　横店人才网专家分析：你是否喜欢凡事拖延，直到上级所交托的工作到了最后期限前，才开始挑灯夜战去完成呢？在工作…

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