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2014-05-17 / 作者：横店人才网 / 来源：横店人才网www.328job.com

横店人才网328job.com：为了能在毕业时找到一份心仪的工作，大学生们早早开始了就业准备。所谓就业准备，多指大学生在大学期间谋求实习，争取更多的实践经验。此次横店人才网关于实习成本的调查结果显示，就有65%的受访者表示在毕业前一年乃至更早的时候就开始进行实习了。而早早在毕业前一年就开始实习，让大学生的实习时间不可避免地与在校上课…

[人际]上司拿我“当枪使”该怎么办？

2014-05-17 / 作者：横店人才网 / 来源：横店人才网www.328job.com

横店人才网328job.com：案例：我就是个炮灰试验品小莓一直期望着自己也能接受一项完整的工作任务，得到帅哥领导的重视。终于有一天，小莓的美梦成真了，帅哥领导在部门例会上表情严肃又充满热忱地交代了一项大领导布置的新任务，并且破天荒地把这个任务交给了小莓。小莓又惊又喜，回家的路上浑身充满着斗志，觉得地铁也不挤了，空气也新鲜了。“…

[人际]十大职场“极品”事件排行榜

2014-05-17 / 作者：横店人才网 / 来源：横店人才网www.328job.com

横店人才网328job.com：职场上充斥着形形色色的人。都说不同的成长环境、教育背景和社会经历会造就不同的人，但你是否有时会发现在职场上总有那么些人，他们做出来的事、说出来的话就像E.T.一样，让你觉得闻所未闻又忍无可忍呢？日前，328job论坛就职场人所遭遇过的“极品”事件作了一个投票调查，并根据投票结果选择了被选票数最高的前10项…

[人际]新人要不要做办公室“小工”？

2014-05-17 / 作者：横店人才网 / 来源：横店人才网www.328job.com

横店人才网328job.com：新人难免有被招进公司后，就成为“小工”的阶段，这究竟是“磨炼”，还是“欺负”？案例：招我进来打小工经历体检、签订合同等流程后，小莓终于入职了。上班前一天晚上，小莓还因为太兴奋做了一个梦，梦里她脚踩高跟鞋，身穿Prada套装，在部门里指点江山，好像公司任何事少了她就进行不下去了……当小莓怀揣美梦来上班…

[人际]如何让实习经验助力求职

2014-05-17 / 作者：横店人才网 / 来源：横店人才网www.328job.com

横店人才网328job.com：实习，是学生从学校过渡到职场的重要途径之一。如果你还认为，实习只是为了混个学分，骗个公章的话，那就是大错特错了，在这凡事都讲竞争的时代里，你已经落后了一大步。横店人才网网上调查显示，在参与调查的600位职场人中，60%的人都表示，实习经验对自己的求职有很大的帮助。但是，有了不错的实习经验，又怎样让自己的…

[人际]实习期尽打杂，该不该离开？

2014-05-17 / 作者：横店人才网 / 来源：横店人才网www.328job.com

横店人才网328job.com：网友“queenzsl ”求助：我是3月底来到新公司的，不是人力资源专业，觉得新公司有实习机会可以让我接触人事的工作就申请加入，可是上班报到之后就一直没学什么东西，也没人安排我做工作，大部分时间就是坐着，这跟我想象中的工作相差太远，感觉在荒废日子。该不该换工作？横店人才网论坛网友“Chemerish”解答：要想学…

[人际]人际交往切勿过度

2014-05-17 / 作者：横店人才网 / 来源：横店人才网www.328job.com

横店人才网328job.com：有人很喜欢社会交往，有人在企业是人际交往高手，但是，你知道，人际交往过度也会让自己厌烦吗？　心理学家做过这样一个有趣的实验，把彼此悦目的被试人员成对地关在一个小屋子里。随着相处时间的延长，被试彼此进行交往的时间随之减少。到最后，彼此竟然视而不见，一言不发，屋子里充满着沉寂、肃穆的气氛。这个实验…

[人际]实习生只要做分内事就行了吗？

2014-05-17 / 作者：横店人才网 / 来源：横店人才网www.328job.com

横店人才网328job.com：　　当事人自述：我是一名中小型企业的新员工，本应该为得到一份新工作而高兴才对，可是我却始终笑不起来。原因就在于身边“老人”总爱惦记着我，不知是嫌我没事干，还是故意捉弄我，总喜欢在我专心做一件事的时候，突然打断我，要求我做些和我手头工作不相关的事。如果只是公事也算了，就连倒茶送水、缴费充值、清洁桌面…

[人际]老板的电话你敢不接？

2014-05-17 / 作者：横店人才网 / 来源：横店人才网www.328job.com

横店人才网328job.com：当手机开始普及，乃至普及到所有大小老板都拥有的时候，职场的天下就不太平了——不分昼夜、不分时差的“骚扰”电话让全城小白领快癫狂了。什么时候工作只是正常的上下班，而让被手机折腾出来的加班消失？要求不高：上班，然后下班故事描述者：菠萝的海目前职业：客户主任我们择偶的时候，希望对方有“责任心”；老板…

[人际]实习“留下来”的三大关键点

2014-05-17 / 作者：横店人才网 / 来源：横店人才网www.328job.com

横店人才网328job.com：2012年全国普通高校毕业生人数再创新记录——680万，就业的道路被这个庞大的分母堵得更为狭窄。实习时如能找到一家心仪的、靠谱的公司，想必大家都会卯着劲儿试图“留下来”。根据横店人才网最新的实习调查数据显示，在参与调查的1441名受访者中，12%的受访者表示选择实习工作时的首要考虑的因素就是“能否得到留用机会”…

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