资讯中心_简历指南_东阳横店人才网

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2014-10-28 / 作者：横店人才网 / 来源：横店人才网www.328job.com

横店人才网328job.com：　　简历中是否应该写明期望薪资？似乎大部分人都会选择不写，如果简历模板里这一项是必填的，那他们也宁愿填写上“面议”。横店人才网（www.328job.com）的一项调查就显示，78%的网友都不会贸然在简历上标明自己的薪资要求，很多人担心，在简历中提出的要求越多，则自己获得工作机会的概率就越小，不如先争取到一个面试…

[简历]简历花哨就是祸

2014-10-28 / 作者：横店人才网 / 来源：横店人才网www.328job.com

横店人才网328job.com：大学生希望简历做得有创意，能够在雪片似的简历中让招聘人员印象深刻，其用心良苦，可惜容易适得其反。横店人才网（www.328job.com）上的某招聘经理介绍说，简历花哨主要表现在几个方面，如给简历设置封面，既浪费人事经理的时间，又浪费纸张。有的创意过于离谱和夸张，比如有一份简历，在第一页上赫然四个大字：通缉…

[简历]你的简历投对时间了吗？

2014-10-28 / 作者：横店人才网 / 来源：横店人才网www.328job.com

横店人才网328job.com：　某328jobBBS网友正在“骑驴找马”，所以每天晚上回家上网投简历，但是却很少收到面试电话。但是他本人又感觉很多公司完全是可以胜任的。那是不是投简历时间不恰当？周五投递是否容易被忽略？小长假前是否适合投递简历？　　　　众多网友给了他如下建议：　　　　1、周日晚上的12点后投递简历。周一HR上班打开…

[简历]5秒看一份简历，让你的简历被HR留下

2014-10-28 / 作者：横店人才网 / 来源：横店人才网www.328job.com

横店人才网328job.com：　　为什么你的简历总是“石沉大海”？怎样的简历才能脱颖而出？怎样的简历能打动面试官？把握5秒钟机会一个真实数据：某银行招聘20个人，先进行网投，收到近5000封简历。粗删，留下30%，也就是说，有3000多人直接被淘汰在粗删的70%里。 “一个单位招十几个人，收到几百封简历是很常见的，粗删是第一关，每天我们都要…

[简历]没工作经验怎么写好简历

2014-10-28 / 作者：横店人才网 / 来源：横店人才网www.328job.com

横店人才网328job.com：企业发布的职位信息中都要求求职者需要有或多或少的工作经验，这对于应届毕业生来说无疑是一大软肋。应届毕业生的简历需要强调实习经验及社团活跃度，来突出自己的社会实践能力。　　　　用实习说话：学生在大二阶段便可以尝试去实习一些岗位，相当多的知名企业都校园招聘活动，学生应当积极参与。实习企业知名度越高…

[简历]没面试电话？因为你投出的简历是失效的

2014-10-28 / 作者：横店人才网 / 来源：横店人才网www.328job.com

横店人才网328job.com：　　　　很多求职者说面试机会少，或者无面试机会，那是因为你没有掌握网络投简历的诀窍。现在大多数求职者都是通过求职类网站进行简历投递，以下是“老孙”在工作中总结出的一点点个人看法，与各位共享。请您：择其善者而从之、其不善者而改之。　　简历投递量要充足才能保证面试机会有些人一天就投递十份、二十份简…

[简历]面试官想从你简历中看到的内容

2014-09-20 / 作者：横店人才网 / 来源：横店人才网www.328job.com

横店人才网328job.com：很多求职者，尤其是应届毕业生的简历，一眼看去，竟是一些没有价值的信息：身高、健康状况、血型，然后紧接着就是大学期间所学课程的罗列，主修课程、选修课程等等、以及在学校的奖励、最后就是千篇一律的对自己的高度评价。　　写简历最重要的目的不是为了找到工作，而是为了获得面试，只有你先有了面试，才能有工…

[简历]简历上三大信息不宜写

2014-09-20 / 作者：横店人才网 / 来源：横店人才网www.328job.com

横店人才网328job.com：　　　　一、离婚　　常常会见到这样有趣的现象，求职者在简历上无心写上的一些字句，如“婚姻状况：离婚”等（甚至写在简历开头），导致即便是个合适人选也得不到面试机会的应聘结果。个中原因是求职者在简历上留下了失败的印象。这是个求职过程中容易被忽视的地方。　　不论你如何看待离婚一事，把它放在简历中，就…

[简历]总结为何投出的简历没音讯

2014-09-20 / 作者：横店人才网 / 来源：横店人才网www.328job.com

横店人才网328job.com：　　在漫漫求职路上，最让求职者们揪心的就是——为什么简历投递出去后总是石沉大海、杳无音讯？让横店人才网的编辑帮助你一起分析，简历没回复的问题到底出在哪里？　　　　企业的问题：　　　　1.企业的招聘优先级多半为内部提拔>员工推荐>猎头推荐>外部招聘。所以，您可以扩大自己招聘信息的获取渠道，比如以前的…

[简历]HR最不爱看的6种简历

2014-09-20 / 作者：横店人才网 / 来源：横店人才网www.328job.com

横店人才网328job.com：招聘的任务很重，收到的简历也很多，筛选简历是HR每天必做的事情。看了那么多的简历，有些简历只看一眼，便马上放弃考虑，他就失去了得到这个工作岗位的机会。下面几种简历很难得到HR的关注：　　　　1、很长的求职信　　　　HR时间有限，通常要在很短的时间里看很多的简历，如果求职信过长，甚至重点不突…

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