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职业生涯规划是一个人事业成功的重要因素，很多时候好的职业生涯规划能弥补一个人能力、个性等方面的不足，所以建立一个合理的职业生涯规划十分重要。

　　做好职业生涯规划的一个很重要的原则就是要了解自己并且了解社会以及行业的现状。

职业生涯规划可能会影响你整个人生

　　了解自己在于定下一个目标的高低，有的人野心勃勃一心想要做一番大事业，也有的只想安安稳稳的工作赚钱养家。也许这两类人的能力差不多，但视野决定了他们的未来注定会不一样。对于社会和行业的认识也是一样，你看到的即是你想要的方向，所以职业生涯规划也变得不一样。这里有四个具体方面需要你掌握：

　　一、找工作最重要的就是要人岗匹配，不能高攀也不能低就

　　职业规划就是找到这个最佳匹配点和今后各个阶段的发展平台，通过对自己的内在因素进行测评，找到潜质的东西，而学历、经验、能力、兴趣、特长等是外部的东西，要把内、外优势结合起来，拧成一股绳，形成职场打拼的强有力的核心竞争力。

　　工作对于人们来说就是另一个伴侣，很多时候工作的时间比和家人在一起的时间还长，所以如果你做的一份你不喜欢也不擅长的工作，那肯定也是不长久的。

　　通过测评找到最佳匹配点，根据市场状况、行业前景、职位要求、入行条件、培训考证、工作业务、薪酬提升、行业英语等进行匹配，而自己则沿着主干道去充电，几年后成为业内的精英。

　　二、职业定位要“准”

　　定位就是要落在“定”和“准”上，不能泛谈，其中包括行业定位、方向定位、职位定位，薪酬定位等很多项，比如你定位IT行业，那么，方向是软件还是硬件，是销售还是技术，是基本程序员还是工程师？现在各行各业的职位细分的很厉害，看起来相似的工作也可能隔着一座，所以对于你的职业你必须将其细分。

　　三、把握市场大脉搏

　　在明确自己想干、能干的专业领域和事业方向的同时，还应兼顾考虑社会的需求和未来发展前景等外在因素，这是规划是否成功的基本保证。有的行业是朝阳产业，发展势头良好，你可以参与。有的产业已经是明日黄花，那么你也不需要继续恋战了，为了你的未来你必须放弃这个行业。

　　四、善于从小事、从最具体的职业岗位做起

　　善于从小事、从最具体的职业岗位做起，只要这种小事、具体事与自己的最终职业目标一致，有利于个人职业目标的实现，都可以选择确定为自己的最初职业岗位。人的职业生涯规划就是这样一件可以由若干件小事（行为）所组成的大事，立足于小事，才能成就大事。