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    328job导读：职场有三大成本你耗不起。横店人才网专家介绍：在求职中，得不偿失的事儿真不少，一不小心工作没得手，倒是花销一大笔。有些更是支出于无形中，细细想来真是亏大了！下面我们就来了解一下求职当中最耗不起的三大成本。
 

 

    H苦于找一份新工作，但是自己经验不足，求职路也是磕磕绊绊的。有一天她发现自己的朋友每次换工作都是非常轻松的，要比自己现在强很多，她不明白为什么于是就请这位朋友吃个一次饭，饭局中朋友告诉她：你看我现在这身行头了没？我这都是花重金买的名牌服装、手表、公文包。我每次去面试的时候都表现出自己是一个成功的人，有着自己独特的东西，面试官看了我这样也喜欢我认为我有能力。所以每次找工作都比较简单。
 

    H听了似乎明白了许多，于是她也效仿了这位朋友的做法，但是结果却不尽人意，有一家应聘单位还特意地告诉她说：你这样穿着根本不像求职者，而更像是来与我们谈合作的老板，如果我们招用了你那周围的同事岂不也要像你学习了？这叫H很纳闷为什么别人都行我自己就不行呢？
 

    1、经济成本
 

    只要能找到一份满意的工作，似乎花点钱也没所谓。案例中，H的置装费就成了她求职过程中最大的开销。不仅置装费，来来回回的交通费等累积起来也是一笔不小的花销。有的人还不惜花重金请猎头相助，但结果也未必如意。
 

    2、时间成本
 

    面试一直不成功，待业在家的日子就是巨大的时间成本了。待业期间，如不利用起来有针对性的对目标岗位的所需技能进行学习和"充电"，那白花花的时间就此流过，别人在为其职业目标奋斗和积累的时候，你还在为找工作而"风餐雨宿"，飘摇不定，眼前的工作不解决，年龄和光阴就步步逼人。
 

    3、机会成本
 

    不少人在原来岗位上是有所建树的，但因为一点阻碍和不顺，一冲动就把工作辞了，到后来才知道，当初同等级的同事都升职了。这是最让人痛心疾首的机会成本。还有一种就是案例中，H因为职业定位不清，错失了一些不错的发展机会。俗话说"过了这个村，就没这个店"，没有把握好机会，只能暗自神伤。
 

    节省求职成本，从定位开始

 

    只要身在职场，就别想置身事外，即便"裸辞"能让你暂时逃脱压力和苦恼，但这种"治标不治本"的方法有时只是饮鸩止渴，只要有一天重回职场，问题和苦恼很可能再次出现。如何有效降低求职成本？向阳生涯首席职业规划师洪向阳给出以下实用建议：
 

    1、确定目标，从职业定位开始
 

    无目标，亦无前进的方向，自然不知道要找什么工作。因此，找工作时，首先要把方向和目标确定，也就是要做好职业定位，这样能让你的成功率至少提高一倍，经济成本和时间成本也能至少减少一半。
 

    2、精雕细琢你的简历
 

    做好简历，其实求职就成功了一半。向阳生涯总结了近200例求职面试辅导的案例发现，八九成职场人不得简历制作之法，普遍受制于"模板"的限制和误导，大大降低了成功率。
 

    3、良好的心态，也是你的筹码
 

    当你把以上两步都完成好了，想必约你面试的电话已经很多，此时就是抓住机会把握offer的时候了。这是实现效益的最后一步，保证最后环节"完美无缺"，offer就能到手。心中有了清晰的目标和规划，坚信自己是与此岗位最匹配的人，再从着装打扮到言语举止等各细节上，传达出积极、专业的信号，保证让HR相信你就是不二人选。
 

    留心以上建议，就一定不会出现H的悲剧。向阳生涯提醒你，没有做好职业规划和定位，不仅会付出高昂的求职成本，而且求职成功率低。尽快行动起来，从各个环节中"开源节流"，不仅节约成本，还能帮你拿到一份称心的工作！