当下90后职场观念有何不同
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328job导读:在此之前,有网友在微博上讲述了一个关于90后实习生“拒订盒饭”的故事:在一次电视台策划会议上,主任对一个刚实习的学生说:麻烦你开完会给大家订盒饭,按人头,我请客。结果该实习生认真地说:对不起,我是来实习导演的,这种事我不会做的。

这条微博被多次的转发并逐渐引起人们对“90后”这个群体的热议。不少网友纷纷跟帖“吐槽”身边的“90后”实习生:不懂礼貌、太自我、目的性强、不会与人相处。而不少“90后”也很不服气:社会是平等的,是你们的观念出了问题!
“90后”敢于表达,但很多该懂的东西不懂
外科医生吴耀(化名)也有过和那位电视台主任几乎相同的遭遇。在指导自己的一名实习生时,吴耀让他早点来做准备工作,进手术室前辅助消毒和灭菌,没想到竟被拒绝了。这名实习生说:我是大学生,是来学开刀的,又不是专门做清洁的。
“他们眼高手低,不愿意做这些最基本的事情。”在吴耀看来,现在的这些实习生大多不懂礼貌、语气生硬,“根本不把我们老同志放在眼里。”
1992年出生的易筠薇对于“订盒饭”事件却有着完全不同的看法,她觉得,在中国社会,老一辈人的思想过于陈旧,缺乏人权、平等和社会分工意识,在单位里,老同志欺负新人都成了理所当然。“其实这些杂事本来就应该让行政、后勤的人去做。”
上海市社会科学院青少年研究所所长杨雄认为,“90后”在个人能力、对社会的了解和竞争意识等方面,很多地方都超过80后。他们更现代、更大胆、更敢于表达,自我意识很强,但是很多该懂的东西不懂。
杨雄坦言,自己的儿子22岁大学毕业后在机关工作,也欠缺很多做人、做事的基本能力。领导让他帮忙寄信,结果从来没寄过信的儿子不知道该贴上邮票、投进邮筒;领导让倒茶,儿子给他打电话说,都不知道怎么倒。
91job分析: “90后”自幼成长在4对1或6对1的家庭环境中,有着比较优裕的生活条件,生活中往往以自我为中心,习惯了家庭与社会的给予,容易忽视和别人的沟通与交流,淡漠对他人、对社会的关心和责任。因此,往往是性格独立有余,生活独立不足,精神的断乳提前,生活的断乳滞后。
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