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　　328job导读：义乌人才网分析职场交际是职场生活中最重要的一个环节，有句话说的好“做的好不一定说的好，说的好有时比做的好要更好。”这个道理还是比较简单易懂的。人际关系对每一位职场人士来说都起到至关重要的作用，它是你是否成功的关键保障，那么在当今这复杂的社会关系中如何掌握好这一重点问题呢？

　　1、结交朋友时，既不要高攀也不要低就，选择与自己水平相当的人做朋友，是最合适和最容易的。在办公室里，与经理主管或下属交朋友并非绝不可行，但是，当你与上司成为好友时，必须当心被人指责为“询媚”;而当你与下属成为好友时，则要小心他在无形中危及你的地位。
 

　　2、发展伙伴关系是一个持续的过程，如果你的同事即将是换工作，甚至改做别的行业时更是如此。世上没有一劳永逸的事情，唯有坚持不懈地用心经营，才能在工作上和生活中拥有融洽和谐的人际关系。
 

　　3、当朋友成了同事，在开始共事之前，你们最好预先设想一下你们的友谊可能会引发哪些冲突，并商讨解决这些冲突的办法。这样一来，作为好友兼同事，你们一起工作时就会顺利得多了。
 

　　4、如果你拥有强大的人际关系网，那么，在结识某个新朋友之前，它就能为你提供关于此人一些信息，而这些信息对你来说是非常有益的。然而，在实际运作中经常不太可能遇到这种情况。

　　5、走进一个充满陌生人的房间后，迅速而准确地与他们建立起联系是非常重要的。这样你就可以使业务展示或会议变为进行积极的商业交流的机会。与一个非常信任你的能力、甚至可以为你推荐新工作的朋友，保持一份长久的伙伴关系也是非常重要的。从长远来看，以上两点对于你的事业发展都是很关键的。
 

　　6、在建立伙伴关系时，不要吝惜自己的时间。观察，倾听，尽可能正确地弄清朋友能帮你做些什么。不要背叛，如果判断失误，你也许为此要付出失去工作、生活无着的巨大代价。
 

　　7、不要高攀高官和名人以抬高自己的身价，或者明目张胆地利用工作中的朋友得到提升。如果有同事主动帮助你，你也应该三思是否应该接受他们的帮助。
 

　　8、如果你认为将工作与友谊截然分开最适合自己，那就顺其自然吧。不过，千万不要发布诸如在家里举办同事聚会之类混合型通知，而最好选择去饭店聚会，或者下班后利用一下公司的会议室。
 

　　职场交际算是一门非常深奥的学问了，你遇到的人不同，所采取的方法也就不同。我经历过这样的一个例子很有意思，之前刚到一家公司的时候人们对你都是充满好奇的状态所以对你都是比较客气的，在一次周会上新人自我介绍，我第一次做这样的介绍还是100多人在看着难免紧张，但是当时的主持人还算不错帮助我不少使我不再紧张。当时在台上的时候他对我比较好我是心存感激的，之后在公司遇到之后，我想开口对他称谢，可是人家基本上都当你是空气看待了。
 

　　后来我才明白一个道理，之所以在台上人家对你如此帮助，也只是为了在老板面前表现一下而已，因为每周的主持人都会变更，所以很多人都拼着挤着想上去表现一回。他对你的帮助也只是形式上的而已。职场不傻职场人也不会傻到无缘无故帮助你，所以尽量调整好你的心态，刺猬定理是很好的职场交际原则。