2007年11月无忧指数才市图解
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11月的职场一反“牛市”的状态,进入低调与平静。无忧指数数据显示总职位招聘数为940715个,与上月相比减少了1000多个职位。与去年同期红红火火的职位招聘相比,今年的11月相对冷清了许多。从城市看,很多城市的职位需求都有了一定的缩水,而上海职场的职位招聘需求逆市飞扬,反而比10月增加了4000多个职位。从企业类型看,欧美类企业招聘数较上月略有上扬,而非欧美类外企和民企需求放缓。
显然,企业招聘的放缓与明年即将实施的《劳动合同法》不无关系。近期,职场上有两件新闻闹得沸沸扬扬,沃尔玛的裁员和华为的辞职门事件,由此,我们可以看到,企业出于多方面因素考虑,今后的招聘计划将会更加谨慎,预计明年职场的总体招聘速度将会明显放缓。图1为10月—11月4大热门城市职位需求数对比。

再从行业角度看,下半年行业招聘与上半年相比,有一些不同。上半年比较热的制药行业已落出了前十,取而代之是广告业。计算软件方面的招聘需求缩水,因此行业老大的位置拱手相让给咨询/人力资源行业。另外,上半年排位第4的机械/设备/重工退到第7。电子技术/半导体/集成电路这一领域的需求下半年也有明显的放缓迹象。图2为11月热门行业招聘排行榜。

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