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以下数据统计时间为：2010年3月21日——3月27日

全国：嵌入式开发人才渐成新宠
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    工业和信息化部软件与集成电路促进中心（CSIP）联合微软公司与北航科技园嵌入式技术服务中心共建的“微软嵌入式技术联合实验室”已于日前正式成立，实验室将作为CSIP的合作项目研发机构，承担项目中心职能，能与CSIP相关产品服务的开发工作。

    嵌入式Linux的从业者薪酬比其他IT业同行大约高出50%，初入门的开发人员平均月薪一般都能达到5000元，有三年以上经验的人员年薪都在10万元以上，有10年工作经验的高级嵌入式软件工程师年薪在30万元左右。尽管待遇可观，可是相关企业还是很难招到合适的员工。

    未来几年，市场对嵌入式Linux人才的需求旺盛。对于未来嵌入式市场的愿景，世界多家知名企业也均十分看好。然而，目前熟练的Linux应用人才只有几千名。这就意味着各大跨国公司及国内消费类电子巨头企业都面临着人才严重短缺的挑战。

    无忧酷评：目前IT业的核心技术已经集中在集成电路芯片和操作系统这两个部分，而嵌入式操作系统则是驱动硬件系统的灵魂。

上海：最低工资标准四月起升至1120元
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　　经上海市政府同意，市人保局日前发出通知，从2010年4月1日起，上海市月最低工资标准从960元调整为1120元，涨幅约在16.6%左右，小时最低工资标准从8元调整为9元。上海市最低工资标准适用于全市各类用人单位。对于全日制就业的劳动者，只要在法定工作时间内提供了正常劳动的，用人单位支付的月工资就不能低于月最低工资标准。

    上海市人保局同时提醒，劳动者个人依法缴纳的社会保险费和住房公积金，延长工作时间的加班费，中班、夜班、高温、低温、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴等，均不能作为月最低工资标准的组成部分，用人单位应按规定另行支付。

    据悉，为保障低收入职工基本生活，本市自1993年建立了最低工资制度。今年已是第17次调整标准。除2009年受国际金融危机影响、按照国家统一部署未作调整外，每年上海都调整了最低工资标准。

    无忧酷评：这不是一个愚人节玩笑。最终企业会将成本控制到骨子里或计划提高销售价格，最终的最终，那些永远踩在最低工资标准线上的劳动者还得无理由的买单。总之，这是一个好消息。

成都：第4.8亿颗芯片诞生
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    近日，完成产能整合后的英特尔成都封装测试厂第4.8亿颗芯片下线，并正式投产最先进的2010全新酷睿TM移动处理器，这意味着全球每两台笔记本电脑中，就将有一台配置了“成都造”芯片。

    英特尔全球高级副总裁兼制造与供应部总经理布莱恩•卡赞尼奇表示，目前成都厂已发展成为亚洲最大的芯片封装测试厂。

    2003年8月，英特尔公司宣布投资3.75亿美元在成都建设芯片封装测试厂。2009年2月，英特尔公司将上海工厂的产能整合到成都工厂，以优化在中国的生产制造资源，同时第三次向成都工厂追加投资7500万美元，用于扩大生产能力，从而使得在成都的投资总额达到6亿美元，正式员工增加到近3000人，目前已累计封装测试芯片达4.8亿颗。今年下半年，英特尔成都厂将建设成为英特尔全球集中进行晶圆预处理的三大工厂之一，成为全球封装测试来料的重要供应基地。

    无忧酷评：英特尔成功榜样，将引发更多外资企业向中国内陆迁移。

闽南：泉州市用工需求缺口明显缩小
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    随着泉州市“企业招工、政府帮忙”劳务招聘系列活动效应的显现，以及节后农民工陆续来泉务工，目前泉州市企业缺工现象有所缓解。

    泉州在总结前几年成功经验的基础上，进一步加强跨地区劳务协作，继续引导泉州企业走出家门，直接与内地劳动力资源丰富的地区开展点对点交流合作。全年将带领500家以上企业，推出15万个工作岗位，到国内100个以上劳务输出重点地区招工，力争引进5万名以上劳动力。对内，充分发挥各级人力资源市场的作用，举办100场以上劳务招聘会，推出15万个工作岗位，成功介绍3万人以上。

    据调查显示，目前泉州市各县（市、区）企业开工情况良好，规模大、经营管理规范的企业开机率明显好于规模较小企业。现阶段泉州市企业开工率在99.5%以上，企业员工返工率将近90%，其中南益集团、九牧王、特步基本不缺工，恒安集团、富华工艺返工率达100%。目前，全市工人缺口主要集中在纺织服装、制鞋、陶瓷树脂、包袋等劳动密集型行业。

    无忧酷评：“用工荒”不仅仅只是一个企业需要面对的问题，而且是政府、社会都要面临的问题。只有企业、政府、乃至全社会通力合作，才能让用工荒难题得到解决。

济南：新兴产业求职学生扎堆
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   近日，山东省2010年春季高校毕业生就业市场济南地区招聘会举行，作为节后济南市才市首个“大动作”，此次招聘会共吸引260余家用人单位参会，其中有62家市级就业见习基地单位，共提供就业岗位5000余个。在当天的招聘会上，大学生求职向新兴产业单位扎堆现象十分明显，能源、医药、动漫等行业的用人单位成求职大学生关注的热点。另外，物流管理等与市场紧密衔接的新兴专业毕业生也受到用人单位青睐，就业成功率较高。一些大学生明确表示，看好这些新兴产业的发展前景，希望能在能源、医药等企业谋得一份职位，即使一开始工资水平略低也无所谓。

    无忧酷评：国家的新兴产业政策影响着企业的发展战略，更影响着广大学子的就业方向和信心。

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