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2月26日，真爱集团毛纺公司副总经理李爱红一早就来到国际博览中心，因为市人才交流大会在这里举行，企业准备招聘100多名大中专毕业生，经过培训后，充实到研发或管理层岗位。 　　“企业要发展，人才是关键，只有这样才能不断提高市场竞争力。”真爱集团董事长郑期中深有感触地说，真爱集团取得今天的成就，虽然原因是多方面的，但最重要的一条，就是善用人才。 　　与众多企业一样，在引进人才方面，“真爱”主要通过人才市场、各种大型人才交流会、网上人才市场或直接到大中专院校就业推介等途径进行。但是和一般企业不同的是，“真爱”每年在公司内部要举行几次人才招聘会，定下二三十个工作岗位，让公司员工报名竞聘。同时在用人对象上，“真爱”更欢迎应届大中专院校毕业生加盟，对工作经验并不十分看重。据了解，去年，该公司引进硕士生2人、本科生15人、大专生30人，其中25名为应届毕业生。 　　对于任何一家企业来说，“事业引人，感情留人”都是一个通用原则，而“真爱”的行动更是把点滴落到实处，让点滴反映温情。对来自全国各地的各种专业人才，凡符合条件的，公司均及时为其办理户口、落实社会养老保险等。来自黑龙江的朱杰告诉笔者，“真爱”的各种福利待遇如工资、奖金制度、社会保障、住房等，比许多单位的员工要好得多，像他们一进入企业，通过试用期后，企业就会给他们进行医疗保险、养老保险和个人意外险，真正解除后顾之忧。同时对优秀厂长、优秀团队、突出贡献集体和个人等，公司每年还召开总结表彰大会进行重奖。 　　郑期中说，去年受金融危机影响，外贸业务受到一定的影响，但由于重视人才，公司及时实行转型升级，经过数月，研发出市场适销对路的新型环保毛毯，一上市，深受国内外客商青睐，产品供不应求，提高了市场竞争力，变危机为商机。