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　　背景

  

　　2010年，全国高校毕业生达638万人之多。从日前教育部公布的数据显示，截至7月1日，今年全国普通高校毕业生就业率为72.2％，毕业生就业形势依然严峻。由于各地区经济社会发展不均衡，毕业生在选择就业地区和单位时更多地集中在沿海地区和内陆大城市，因此，加强高校毕业生就业区域合作，有利于合理引导毕业生的就业流向，缓解供需结构性矛盾，为毕业生提供更为广阔的就业空间。

 

　　据悉，本次座谈会是为了在新的就业形势和新的体制框架下，更好地加强区域合作、创新工作机制，共同探讨做好高校毕业生就业工作的新思路，通过全国部分大中城市经验交流和理论探索，共同分析高校毕业生就业工作面临的问题，大胆创新毕业生就业服务区域合作、互助共进的工作机制，更好地促进高校毕业生充分就业。
 

　　分析

 

  

　　据会议承办方中国南方人才市场有关负责人介绍，高校毕业生就业区域合作，是在区域经济一体化加速发展和高校毕业生就业形势日益严峻的背景下，以政府办人才服务机构为主体促进高校毕业生充分就业而进行的服务模式创新。

 

　　在经济全球化背景下，区域经济一体化已成为当今世界经济发展的一种突出特点，是应对竞争挑战的必然选择和重要举措。经济社会发展越来越明显的区域合作趋势，带动了人才开发的区域性融合和协作；而人才资源作为经济社会发展的第一资源，人才开发的一体化已成为区域经济一体化发展的关键。因此，加强高校毕业生就业区域合作，是区域经济发展的客观要求。

 

  

  

　　参会的大部分城市在促进高校毕业生就业方面做了大量公共就业服务工作，并广泛地开展了各类区域性合作，有效推进了毕业生就业区域合作的深入发展。本次座谈会上，国家7大区域性人才市场（广州、沈阳、天津、武汉、上海、西安、成都）和北京人才交流中心、青岛人才交流中心的负责人，将先后介绍自己的经验和做法；其他参会城市则提交了会议材料，以便会后交流。

 

　　据中国南方人才市场管委办主任盛南方介绍，每年在广州求职的高校毕业生达15万～20万人。面对不容乐观的高校毕业生就业形势，作为珠三角地区人才交流的主渠道，南方人才市场在加强珠三角区域高校毕业生就业合作、促进高校毕业生就业工作方面进行了很多有益的探索和尝试。

 

　　例如先后在广州举办了“广佛人才一体化大学生专场招聘会”、“广佛肇人才一体化大学生专场招聘会”、“珠三角九城市2010届高校毕业生联合招聘大会”等。据统计，三场公益性招聘会共组织了逾5000家企业进场招聘，提供5万个就业岗位。以南方人才网为主平台的“珠三角九城市2010届高校毕业生网上招聘服务月”也同时启动。联合招聘大会和网上招聘服务月活动的成功举办，迈出了搭建珠三角高校毕业生就业服务大平台的坚实一步，有效推进了珠三角区域人才一体化的进程，在社会上引起较大反响。

 

　　另外，中国南方人才市场还连续6年组织国有企事业单位、民营企业和部分国家机关走出珠三角赴北京等9大城市招聘本市紧缺的优秀高校毕业生，提供就业岗位7.5万多个，近1300家单位参加了赴外招聘活动，进场毕业生达25万多人次。很好地营造了促进高校毕业生充分就业的大环境，也充分体现了政府办人才服务机构间区域合作的主导作用。