横店人才网328job.com：

    调查显示，电子商务人才的就业率仅20%，很多人表示疑惑：仅仅用读书的方式能培养出真正懂得市场规则的生意人才吗？刚刚落幕的工行“金融@家”全国大学生电子商务大赛给了学生一些启示：实践是提高电子商务能力的最好最直接的途径。

    来自西南民族大学的陈浩和他的团队在这次大赛全国“创意大比拼”赛组荣获冠军，他说：“我们之所以成功，就是按照商业计划书进入市场实践了一把！”

    陈浩做的是低门槛的收购图书业务。去年三月份，他们的计划书就准备得差不多了。从最初的20几页到最后的80几页，修改了无数次。然而，计划书毕竟是计划书，当他们走进市场的第一天，就遇到一个最现实的问题：没有货源！

    “我们的货源都是跑出来的。”陈浩回忆说，找杂志最初是找报亭，那个老板出了很高的价格。为了知道更好的货源，陈浩就跟踪那个老板。陈浩十分感慨，“是大赛让我们学到在书本里从未学到东西，那就是只有适合市场需要，拥有价格最低、品种齐全的供货渠道，长期合作的生意伙伴才是企业成功经营的法宝。”

    中国农业大学经济管理学院信息管理与电子商务系主任赵冬梅指出，通常所说的电子商务人才可以分为三类，一类是技术型电子商务人才，一类是商务型的电子商务人才，第三是战略型电子商务人才。第三种需要很多年的工作经验，不是一般的大学毕业生就可以胜任的。因此高校需要以科研带动教学，通过老师和企业，一起来对新经济下消费者行为进行动态研究，让学生也参与到探讨新经济的实践中。

    把企业的任务直接引入竞赛，邀请企业将需求转变为比赛题目，这是本次大赛的特色。慧聪网提供项目是“目前中小企业网络营销难题”，中国网通的项目是 “电子商务在宽带增值业务、移动增值业务中的应用”，哈尔滨润通饮品公司的项目是“桶装饮用水电子商务物流配送系统”，上海百饰特动漫公司项目是“动漫产品校园推广”等等。

    据悉，北京联合大学、黑龙江部分院校的学生都表现出众，说明高校已从理论培养转向电子商务的实践操练，从关门办学转向与企业结对的人才培养。通过这次大赛，一大批大学生的卓越的创新和优秀的实践能力。据了解，很多参与大赛的企业直接对表现突出的大学生表示了招聘意向。