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    一年一度的“金三银四”跳槽旺季已临近尾声，根据横店人才网（www.328job.com）无忧指数的统计数据显示，2013年3月，全国网上发布职位数逾249万个，同比上涨13.3%。值得欣喜的是，在2013年1月至3月间，全国企业在横店人才网网站上所发布的职位数量节节攀升，与去年同期相比有不同程度的涨幅。

    近期，横店人才网（www.328job.com）发布了《2013年第二季度雇主招聘意愿调查报告》。报告显示，中国雇主的招聘将更趋活跃。超过七成的受访雇主说，他们将招聘比2012年同期更多的雇员。相比2012年第二季度，88.2%的雇主将在2013年同期增或保持有经验人员的招聘量，85.2%的雇主将乐意增加或保持校园招聘的数量。其中员工规模在2000—4999人的中型企业最具活力，增加社会招聘的雇主比例达到78.0%，增加校园招聘的雇主占比56.3%，分别比2013年一季度增加21.7和11.1个百分点。

    这些乐观的数据无疑为广大求职者增加了巨大的信心。据横店人才网的“2013年第一季度求职者跳槽意愿度调查”结果显示，有74%的受访者在今年一季度有跳槽之心，仅有5%的受访者不打算在一季度跳槽，还有21%的受访者选择了“说不准”。 （完）