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2014-05-17 / 作者：横店人才网 / 来源：横店人才网www.328job.com

横店人才网328job.com：一、“我的期望薪资是****。”——此时千万不要委屈自己，你心里想要多少不妨大方地直说，这是一个表达真实意愿的好机会。万一对方觉得你是一个将才，一拍桌子就答应你了，所以记得你的第一句话要对得起你自己。二、“我相信贵公司有成熟的薪酬体制。”——这句话其实是在拍对方的马屁，称赞你应聘的公司是一个十分正规的…

合同内容未作变更或约定，以实际履行为准

2014-05-17 / 作者：横店人才网 / 来源：横店人才网www.328job.com

横店人才网328job.com：问题：我在原单位工作的合同时间从2002年7月1日至2003年6月30日止，在此期间有过岗位调动和加薪，但是合同内容包括工作内容和薪资标准都没有改过，现在我已经不在该单位工作，而最后一个月的工资还没有结，退工手续也没办，几次催促都没用，我该怎么办？　　 yuki 答复：劳动法规定，劳动合同是劳动者与用人单位确立劳…

国家将启动劳动关系三方协调机制

2014-05-17 / 作者：横店人才网 / 来源：横店人才网www.328job.com

横店人才网328job.com：劳动和社会保障部、全国总工会、中国企业联合会日前联合宣布，国家将全面启动劳动关系三方协调机制建设。劳动关系三方协调机制以协商的形式解决劳动关系中存在的各种问题，以兼顾政府、企业、职工三方利益，是市场经济国家的通行做法。三方协商的主要内容包括：劳动就业、劳动报酬、社会保险、职业培训、劳动争议、劳动安…

[面试]等待面试结果：主动还是被动？

2014-05-17 / 作者：横店人才网 / 来源：横店人才网www.328job.com

横店人才网328job.com：横店人才网论坛（www.328job.com）网友Joanna微：前两天去一家外企公司面试，整个面试过程很顺利，首先面了2个人事，问完问题后就让我去答题，然后马上见了人事经理，谈的挺好，工资待遇什么的都说了，告诉我第二天下午前就能通知，可这都第三天了，本来自信满满，现在多不知道是应该等等，还是直接打电话问问，再等下去…

[面试]如何通过面试摸清应聘企业的情况

2014-05-17 / 作者：横店人才网 / 来源：横店人才网www.328job.com

横店人才网328job.com：横店人才网网友“jinniuzai”关于面试的分享总结：　　1.没有专门的会议室或者密蔽的接待室，叫求职者坐在随便就可以让别人看到的座位上，面试的时候，旁边的其他人员有可能听到双方的对话。　　2.没有专门的人事专员接待，公司的前台负责收取求职者填好的表格，求职者的所有信息都由前台审核。填好的表格前台随便就放…

没有固定工资合法吗？

2014-05-17 / 作者：横店人才网 / 来源：横店人才网www.328job.com

横店人才网328job.com：问题：你好，我是一家公司的话务员，我每个月的工资都是从话务量里计算，没有底薪，不知道这合法吗？而且如果有迟到或者请假还得扣钱，这样的做法是否也违反了劳动法呢？请帮助我，多谢。 duby 答复：您好！　　我的意见是： 1、根据《劳动法》第三十六条、第三十七条、第三十八条及其他有关法规规定，企业可根据自身…

打工者可在异地追讨工资了

2014-05-17 / 作者：横店人才网 / 来源：横店人才网www.328job.com

横店人才网328job.com：一项由31个城市参与的《城际间法律援助协作协议》近日在石家庄市正式签署，这意味着到异地城市打工的人员，可以在家乡为追讨工资等事宜申请法律援助，通过城际间法律援助的协作维权。这几年到异地打工的人员越来越多，一些用工单位和个人故意拖欠甚至克扣打工者工资的现象也屡有发生。由于打工者住所和工作地点不在一地…

让你面试成功的三个秘诀

2014-05-17 / 作者：横店人才网 / 来源：横店人才网www.328job.com

横店人才网328job.com：　　求职面试时，为了能在较短的时间内成功地推销自我，应试者的讲话策略是一个关键因素。如何在回答面试官问题时，既能充分展现自己的优点，又能避免自己劣势的暴露，这是很多求职者提到的问题。　　　　以下结合横店人才网论坛网友们的建议，教你三个秘诀，让你在面试中游刃有余。　　　　秘诀一：把紧自己的嘴巴，…

现在还有临时工吗？

2014-05-17 / 作者：横店人才网 / 来源：横店人才网www.328job.com

横店人才网328job.com：问题：我是一家公司的人力主管，由于工作的需要，我们不能让每一个员工签1年或1年以上的合同。所以想招临时工，签3个月合用，到期时再签3个月，依次推下去。这样： 1、是否合法？ 2、这是不是应该作为企业的正式员工，享有正式员工所应有的一切待遇呢？ mama2003 答复：临时工其实是很老的一个说法，其所针对的是固定工…

公司经常拖欠工资怎么办？（下）

2014-05-17 / 作者：横店人才网 / 来源：横店人才网www.328job.com

横店人才网328job.com：上一期教大家如何判断企业拖欠工资的行为是不是法律上所说的“无故拖欠”工资的情况，那现在我要说明当企业真正无故拖欠员工工资的话，作为劳动者一方该如何合理合法地解决。首先我们建议与单位充分协商。有很多时候坐下来沟通是一件解决纠纷的最好途径，双方将自己的理由和困难如实说出，也许可以获得对方的谅解，也赢得…

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