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2014-05-17 / 作者：横店人才网 / 来源：横店人才网www.328job.com

横店人才网328job.com：　编者按：目前全国有部分省市调高了最低工资标准，其中京沪两地的最低工资是剔除“四金”后的净值，25个省份颁布了小时工资最低标准，多数地区建立了工资支付监控制度。在本报编辑部组织的对部分省市的调查中了解到，一些地区由于最低工资标准制定相对保守，失去了对劳动工资实际指导作用；一些地区却因劳动力市场供大于…

中国创意产业人才薪资将持续增长

2014-05-17 / 作者：横店人才网 / 来源：横店人才网www.328job.com

横店人才网328job.com：追求更高工资而频繁变动工作在中国似乎已经过时，通过最新的“领群桔皮书”（“Aquent Orange Book”）所作的国际薪资调查以及行业监测，中国公司的市场营销部门和创意产业发现今年员工跳槽频率稳定在15% 到23%之间。调查发现，虽然薪资和雇用率有所增加，市场中高素质人才的稀缺意味着雇主必须加倍工作来吸引、维持、…

狗年最后一搏、骑上黑马、“钱”景美好、“薪”情快乐

2014-05-17 / 作者：横店人才网 / 来源：横店人才网www.328job.com

横店人才网328job.com：金九银十，职场如同一盘原本茬死的跳棋盘，在某些棋子开始起跳后，出现了很多“空穴”从而使很多棋子长驱直入，开始跑步前进。职场跳槽出现的职位“空穴”，引发职场人跳槽、离职的高峰。国庆之后，新一轮招聘求职黄金季节已经扑面而来，又一轮跳槽高峰也将如期而至。各种欲跳槽的职场人士将成为“才市”主力军，使“银十…

浅谈一线主管如何发年终奖金

2014-05-17 / 作者：横店人才网 / 来源：横店人才网www.328job.com

横店人才网328job.com：年底发奖金，是一件喜事，但对有一部分人，不一定就是一件乐事。最近，笔者听到朋友讲述今年企业发年终奖金的事，从其表情可以看出，高兴之余是无奈和不快。因为他自己加班加点多发上百元的奖金，到最后到手的奖金总额却变少了。为什么会出现这样情况呢？本应多劳多得，多拿到奖金，变成了多劳少得，得到的钱反而变少了呢…

职业发展赚“快”钱，还是看长远？

2014-05-17 / 作者：横店人才网 / 来源：横店人才网www.328job.com

横店人才网328job.com：曾经有一个职业发展的调查。在500个学生毕业择业的时候，有400个人选择了能“赚钱”的行业和职位，而另外的100个人则按照自己明确的目标和规划做出了选择，虽然一开始并不光鲜。20年之后，这500个人当中的前100位的富人里，最初选择赚快钱的只有25％。但是现实生活中面临职位、收入、发展规划的权衡的时候，我们往往很迷惑…

上海男女收入差距仍在拉大

2014-05-17 / 作者：横店人才网 / 来源：横店人才网www.328job.com

横店人才网328job.com：据《上海市贯彻实施中国妇女儿童发展纲要评估报告》指出，男性年平均收入23564多元，而女性只有15292多元，仅为男性的65%左右，收入差距比 2000年又扩大8个百分点。上海女性的就业率并不低，为什么和男性相比收入相差这么多？在日前召开的上海市政府新闻发布会上，上海市妇女儿童工作委员会副主任孟燕堃指出，妇女的综合…

男女同酬还要等150年

2014-05-17 / 作者：横店人才网 / 来源：横店人才网www.328job.com

横店人才网328job.com：据英国专家公布的一项研究报告显示，女性需要再等150年，她们的薪资才可以和男性工作伙伴相等。伦敦经济学院经济表现中心（the Centre for Economic Performance）的这份报告指出，两性平等法在英国实施30年来，女性和男性薪资之间的差距，已经有显著缩小，但是这种缩小的趋势现在又几乎停止。报告称，现在年轻妇女的…

中国企业薪酬体系8大病根

2014-05-17 / 作者：横店人才网 / 来源：横店人才网www.328job.com

横店人才网328job.com：　　拿着高薪骂大街，会哭会喊的人拿高薪，“榨干”高薪挖来的人才然后挤他出局　　陈凯歌的太太、著名影星兼制片人陈红曾说：做制片人和当演员最大的不同是，制片人每天都要面对世界上最变化莫测的两样东西，一个是钱，一个是人。　　拍电影如此，做企业也没什么两样。在企业，薪酬永远是最变化莫测又最令人神经过敏的…

将“薪”比心薪酬设计的新理念

2014-05-17 / 作者：横店人才网 / 来源：横店人才网www.328job.com

横店人才网328job.com：工资能极大地影响员工行为和工作绩效，内在激励能使企业从加薪再加薪的循环中摆脱出来。秘密工资制不是好办法，让员工参与报酬制度的设计与管理。对于总经理和人力资源经理来说，设计与管理薪酬制度是一项最困难的人力资源管理任务。如果建立了有效的薪酬制度，企事业组织就会进入“期望----创新”的循环；而如果这些制度…

年收入超过12万必须自行申报个税

2014-05-17 / 作者：横店人才网 / 来源：横店人才网www.328job.com

横店人才网328job.com：对于年所得超过12万元以上的“富人”们来说，他们即将面临更为严格的个税监控。国家税务总局昨日发布《个人所得税自行纳税申报办法（试行）》，明确年所得12万元以上的纳税人明年一季度起须向税务机关申报个人信息。据悉，《办法》一共明确了自行申报的5种情形，即：1、年所得12万元以上的；2、从中国境内两处或两处以上…

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