资讯中心_劳动法规_东阳横店人才网

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2014-05-17 / 作者：横店人才网 / 来源：横店人才网www.328job.com

横店人才网328job.com：cici的问题：按劳动法规定每周工作为40个小时，假设由于公司原因，我们安排员工本周上班时数为34小时，那么少上的6个小时可否安排在下周补上？再具体点说，比如说周一周二周三正常上班时间为9点到17点，为8个小时，我将上周少上的6个小时平摊在这三天上，也就是说，员工必须上到19点才可下班，那么这三天17点－19点这2…

服务期与劳动合同期限

2014-05-17 / 作者：横店人才网 / 来源：横店人才网www.328job.com

横店人才网328job.com：ourglass的问题：我是上海的应届毕业生，与一家公司快要签协议书了，其中有些问题想请教： 1.协议上写着“合同期一年（服务期一年）”，那我的实际工作时间到底是一年还是两年呢？如改写成“合同期一年（服务期0年）”是不是保险点？ 2.公司说本月的车贴都在下一月给，说这样可以被少抽掉点税，还说要凭乘车发票去领车贴…

年终双薪这样发放合理吗？

2014-05-17 / 作者：横店人才网 / 来源：横店人才网www.328job.com

横店人才网328job.com：坚坚的困惑：本人就职于一知名企业，本企业每月都会评定出该月的绩效，此绩效成绩与奖金挂勾。在本公司发放年终双薪时，但说如上一年度中月度绩效出现不合格者，就没有年终双薪。这样就导致一部分人有年终双薪，另一部分人却没有。因为之前公司并没有说明有此制度，但在发放年终双薪时却突然宣布出现此情况，请问本公司…

吃饭时间算上班时间吗？

2014-05-17 / 作者：横店人才网 / 来源：横店人才网www.328job.com

横店人才网328job.com：Tutus的困惑：莘庄工业区某公司周一到周五上班时间为8:30~17:00，中午吃饭休息1小时。因此公司规定周六8:30~12:00上班，以弥补前面五天工作时间不足40小时的部分。请问这种做法合法吗？ [特约顾问苗其巍答复：] 我们国家规定的标准工作时间制度是每天工作不超过8小时，每周不超过40小时，同时还应该保证每周至少休息一天…

工作内容与面试承诺无关

2014-05-17 / 作者：横店人才网 / 来源：横店人才网www.328job.com

横店人才网328job.com：clean的困惑：我在南京的一家通讯公司工作，我应聘的是软件人员，当初在笔试和面试中没有涉及任何通讯方面的任务内容，只是软件方面的内容，我也顺利过关进入公司了。可我进公司后，我和我同一批进公司的同事整天做通讯方面的工作，需要不断地学习，我感觉身心疲惫。请问公司这样做是否违反劳动法？因为当初我应聘的不是…

部门解散，劳动合同理当解除吗？

2014-05-17 / 作者：横店人才网 / 来源：横店人才网www.328job.com

横店人才网328job.com：Venchen的困惑：本人是广州一企业技术职工，合同明年才到期，现在企业因各种问题需解散技术部门（仅解散技术部门，保留其它部门正常运行）。在解散时，我知道要向公司索赔违约金，但是不知道要索赔多少？在我们的合同里面并没有说明违约金的多少，只说明如果谁终止合同，就要赔尝对方的损失。我已查阅过《合同法》和…

离职员工有权领取年终奖吗？

2014-05-17 / 作者：横店人才网 / 来源：横店人才网www.328job.com

横店人才网328job.com：年年岁岁“奖”相似——又近年关，每每此时，各大公司都忙着工作总结、清点成绩，对于辛苦了一年的员工，也该“论功行赏”了。无论是公司有所图谋还是别无目的，以年终奖的方式对员工加以特殊酬劳，这种做法在国际上已成惯例，在国内职场也都有此“规矩”。公司的年终奖一般都在一月份发放，但在发放年终奖前已经离职的员…

详解《劳动合同法（草案）》

2014-05-17 / 作者：横店人才网 / 来源：横店人才网www.328job.com

横店人才网328job.com：3月21日，作为我国第一部对劳动合同进行规范的法律草案《劳动合同法（草案）》（以下简称为草案）正式向社会公布，征求意见。之前我国只是在1995年版（1994年发布）1995年1月1日起正式实施的《劳动法》第三章专门用来规范劳动契约关系。《劳动合同法》是劳动法系内一部重要的基础性法律。在国外，这部法律通常被命名为《雇…

员工违规MSN 辞退需三道坎

2014-05-17 / 作者：横店人才网 / 来源：横店人才网www.328job.com

横店人才网328job.com：随着MSN、QQ为代表的即时通讯软件的繁荣，公司管理与之的斗争似乎就没有停止过。小张进入单位时正好是互联网大发展的年代，见同事们纷纷用上了MSN，她也入乡随俗学起了MSN。大家都觉得，利用MSN沟通便捷；公司则认为，MSN降低沟通成本，也持支持的态度。越来越多单位网络化后，小张的亲朋好友也纷纷用上…

年终奖：让企业作主

2014-05-17 / 作者：横店人才网 / 来源：横店人才网www.328job.com

横店人才网328job.com：年终奖应该是员工应得收入的一部分，还是企业对员工的奖励？对春节前刚离职的员工该不该发放年终奖？有企业虽发放了年终奖，但是仍被员工告上法庭，最终惨遭败诉，为什么？…… 年终奖金应该是员工应得收入的一部分，还是企业对员工的奖励？尤其对没做到年底就离职的员工，是否应按比例发放？这一话题引起人们热烈讨论，…

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