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2014-05-17 / 作者：横店人才网 / 来源：横店人才网www.328job.com

横店人才网328job.com：——菲利普·莫里斯（中国）投资有限公司员工关系经理何楚棐谈劳动纠纷预防在外企工作的HR可能经常面对这样的指令：“这个人我不想要了，想办法让她快点走！”“这个部门（办事处）在并购中要被撤销，遣散员工的事由你负责，最好不要出任何麻烦。”…… 听从指令，快刀斩乱麻，极有可能导致劳动纠纷；拖拖拉拉，畏手畏…

社保费含在工资中么？

2014-05-17 / 作者：横店人才网 / 来源：横店人才网www.328job.com

横店人才网328job.com：问题： 1.我与沈阳一家公司签订三年合同，到期后又续约二年，但中途公司违约提前解除合同，请问按照劳动法规定公司应支付我多少违约金？ 2.就公司合同而言，公司违约赔偿员工每满一年支付一个月的基本工资。而公司把员工所得的劳动报酬总额进行拆分（日常薪酬总额又包括基本工资、加班工资等等，这样一来，我的基本工资只…

关于拖欠工资和调岗事宜征询

2014-05-17 / 作者：横店人才网 / 来源：横店人才网www.328job.com

横店人才网328job.com：问题：我单位是本月发上月的工资，但最近几月到了月底还不发上月的工资，还要拖欠好几天。请问这可以成为我立即要求解除合同而不要再等30天离职的理由吗？如公司不给办理辞职，可否提请仲裁？另外公司给我换了个新岗位，公司也没给办什么调动手续，原来的人教了我几天，就辞职走人了，也没和我办什么正式的书面交接手续…

单位能拒绝集体户口的我辞职吗？

2014-05-17 / 作者：横店人才网 / 来源：横店人才网www.328job.com

横店人才网328job.com：问题：你好！我是一名毕业一年的学生，毕业的时候和一家公司公司签了五年的合同，现在因为某些原因想要辞职，想问一下，当初我的户口留在了单位的集体户口，并没有放到就业指导中心，我离职后公司是不是应该把我的户口放到就业指导中心，还是把我的户口打回原籍（湖南）？这是我所担心的。还有如果我提前一个月提出辞职…

单位可否在医疗期满后解除员工的劳动合同？

2014-05-17 / 作者：横店人才网 / 来源：横店人才网www.328job.com

横店人才网328job.com：为了保证劳动者在特殊情况下的权益不受侵害，《中华人民共和国劳动法》第二十九条规定：劳动者“患病或者负伤，在规定的医疗期内的”，“用人单位不得解除劳动合同”。那么是不是医疗期满后，用人单位就可以解除劳动合同了呢？不一定。因为医疗期满后，可能出现几种情况：医疗期满后，员工已痊愈，可以从事原来的工作，…

工伤停工长短由谁定？

2014-05-17 / 作者：横店人才网 / 来源：横店人才网www.328job.com

横店人才网328job.com：问题：请教：关于员工因工负伤医疗期的问题，企业是否可以根据劳动法的规定自主进行制订？ kathy 劳动法苑莫懿沁答复：首先，因工负伤医疗期，即“工伤医疗期”是在2004.1.1《工伤保险条例》（下称《条例》）出台之前的名称，按照当时《企业职工工伤保险试行办法》规定，员工工伤医疗期应当按照轻伤和重伤的不同情况确…

单方面变更合同无效

2014-05-17 / 作者：横店人才网 / 来源：横店人才网www.328job.com

横店人才网328job.com：　　周先生两年前通过社会招聘，进入本市一家私营企业工作，并与企业签订了为期三年的劳动合同。合同约定周先生任销售部经理，还约定“合同中的岗位变更，需经过甲乙双方协商一致”，“如果双方协商不一致，乙方有权拒绝甲方安排合同规定以外的工作岗位”。一年以后，企业通知周先生变动工作岗位，将他调离销售部到其他部…

格式化合同劳动者无奈的选择

2014-05-17 / 作者：横店人才网 / 来源：横店人才网www.328job.com

横店人才网328job.com：格式合同是指由一方单独事先预订好的条款让对方接受的合同形式，上海市已经订立了格式合同的条例。劳动合同不属于格式合同，因为《劳动法》规定，“订立和变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则”；《上海市劳动合同规定》除了作出上述规定外，同时规定“用人单位应当在正式订立劳动合同7日前，将合同文本交劳动…

加班工资不能“预定”

2014-05-17 / 作者：横店人才网 / 来源：横店人才网www.328job.com

横店人才网328job.com：因曾有职工为加班工资的支付问题已经与A公司发生过纠纷，为了避免这类纠纷再次发生，W公司便与员工口头约定每月加班工资为200元，以津贴的形式发放，无论什么岗位加班工资一律参照该标准执行。 2003年5月Lilian应聘到W公司担任出纳工作。公司说如果要上来公司，必须服从公司的加班安排。Lilian口头同意了W公司的要求…

合同过期后劳动关系解除的经济补偿

2014-05-17 / 作者：横店人才网 / 来源：横店人才网www.328job.com

横店人才网328job.com：小刘：我跟公司签合同签的是两年，2003年12月底已到期，领导批准续约，但至今一直没签。据说是公司要调整，所以目前都暂不签，等调整之后再签新合同，请问这样合理吗？如果在此期间被辞退，应该有补偿金吗？如果不签合同在公司里工作，满几个月就算事实签合同了？有这一说法吗？答：你所说的情况也就是我们平时所说的事实…

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