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公司重组员工就任由调动吗?
2014-05-17 / 作者:横店人才网 / 来源:横店人才网www.328job.com
横店人才网328job.com:问题: 我所在的集团公司进行企业资产重组置换,我所在的部门被换到了与原签订合同不同的公司,现公司经营状况极差,现公司要求我与原公司签订解除合同,并续签剩下的合同。我欲辞职,现公司要求我按原合同缴纳违约金,请问是否合理?我应如何争取我的合法权益? diablo 答复: 通常员工从原本公司到另外一个公司工作一…
我应该赔单位的培训费么
2014-05-17 / 作者:横店人才网 / 来源:横店人才网www.328job.com
横店人才网328job.com:问题: 劳动法苑: 您好。 我去年大学毕业入职现在这家公司,公司曾给我做了两个月的培训,所以与公司签了“培训协议”两年,涉及违约金6000元。在公司总部半年多,被调动到总部下设的一个有独立法人的公司后不到三个月,公司以我不适合现在的职位为由说是再给我一次机会,又将我调动到另外一家下设的独立法人的公司。而在…
解读:劳动关系三方协商机制
2014-05-17 / 作者:横店人才网 / 来源:横店人才网www.328job.com
横店人才网328job.com:前不久,北京市美洲俱乐部有限公司的员工们在东城区“帮扶维权办公室”的出面交涉下讨回了公道——由公司为职工支付因非典休假期间的“四险一金”。这是东城区工会发挥劳动关系三方协商机制维护职工权益的一个缩影。 日前,劳动和社会保障部、全国总工会、中国企业联合会联合宣布,国家将全面启动劳动关系三方?国家、企业…
请一天假扣一天半工资?
2014-05-17 / 作者:横店人才网 / 来源:横店人才网www.328job.com
横店人才网328job.com:问题: 我想请问一下专业人士,请一天假扣一天半的工资,合理吗?加一天班,只是给一天半的工资,这样合法吗?每星期工作六天,说是星期六给两天的加班费,但是实际算起来每月的工资总额还不到最低的工资保障线,这样的话是不是违法的行为啊? 我想就这几个问题请教一下这方面的专业人士给出一个答复,在此表示感谢! 我…
劳动仲裁程序忽视不得!
2014-05-17 / 作者:横店人才网 / 来源:横店人才网www.328job.com
横店人才网328job.com:问题: 您好。 我通过应聘在一家化妆品公司任区域经理,签订了一年劳动合同,合同没有约定试用期,单位在我上班两个月后开会,将一份单位的规定发到我们手中,该文件规定:区域经理每个月需要完成业务量5000元才能拿到全额工资,否则按百分比下浮。单位要求每个人签字,我没有签同意该文件内容字样,单位也未公开张贴通知…
我们可以要求赔偿吗?
2014-05-17 / 作者:横店人才网 / 来源:横店人才网www.328job.com
横店人才网328job.com:问题: 我们公司没有和我们签劳动合同,只是为了应付劳动局的检查而由其他人代签了全厂4000多人的劳动合同。支付加班费的方式是按底薪算来减少支付加班费,比如: 你谈的工资是2000,那么给你的底薪是500,其余的1500按其他给你,那么支付你的加班费就按500算,而不是按2000,这样就可以少支付加班费了,请问这样是否合法…
关于工资和公司违约
2014-05-17 / 作者:横店人才网 / 来源:横店人才网www.328job.com
横店人才网328job.com:问题: 你好。我通过应聘在一家化妆品公司任区域经理,签定了一年劳动合同,合同没有约定试用期,单位在我上班两个月后开会将一份单位的规定发到我们手中,该文件规定:区域经理每个月需要完成业务量5000元才能拿到全额工资,否则按百分比下浮,单位要求每个人签字,我没有签同意该文件内容字样,单位也未公开张贴通知并讨…
合同所写工资与实际差10倍,行吗?
2014-05-17 / 作者:横店人才网 / 来源:横店人才网www.328job.com
横店人才网328job.com:问题: 劳动法苑: 我有一朋友今年五月份由于合同到期离开了公司,是公司提前10天通知不再续签合同的,他在该公司干了近5年。我这位朋友他们公司跟他签的合同,关于工资一项就写了600元/月,与其实际工资相差近10倍,请问这样的合同有效吗?合同到期离开公司,公司应该赔偿吗? 小小 答复: 小小,您好。 关于您的朋友在劳…
我国规定不得招聘六类人才出境
2014-05-17 / 作者:横店人才网 / 来源:横店人才网www.328job.com
横店人才网328job.com:10月8日中新网据中国人事部官方网站消息,人事部人才流动开发司负责人就出台《中外合资人才中介机构管理暂行规定》答记者问指出,不得招聘六类人才出境。 为了进一步提高我国人才市场的开放水平,加快人才市场 发展,完善人才市场法规体系。根据《中华人民共和国中外合资经营企业法》及其他有关法律、法规,人事部、商务部…
社保缴费基数低于实际工资可以补吗?
2014-05-17 / 作者:横店人才网 / 来源:横店人才网www.328job.com
横店人才网328job.com:问题: 劳动法苑: 我有一朋友今年五月份由于合同到期离开了公司,是公司提前10天通知不再续签合同的,他在该公司干了近5年。他们公司社保按1千多点的最低工资标准买的。他实际工资5000多,请问他可以要求公司补缴保险金吗?他共在该公司工作了近5年,都可以要求赔偿吗? 小小 答复: 小小,您好。 您的朋友可以要求单位补…
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