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不签合同可随时提出辞职吗?
2014-05-17 / 作者:横店人才网 / 来源:横店人才网www.328job.com
横店人才网328job.com:问题: 我在一家港资工厂做美工一职,进厂已一年多一个月(去年1月1号),当时我的试用期是三个月,而我却是六个月后才转正的。但转正并不是就签了合同,也就是从7月开始才再加了三百元,当时有书面的老总签字,说从11月开始就再加那200,可是到了今年一月份谈后再加那200的,一直就没签合同。 现在我在外找了一份工作下星…
实际工作单位与合同签订单位不一致怎么办
2014-05-17 / 作者:横店人才网 / 来源:横店人才网www.328job.com
横店人才网328job.com:郑小姐于1996年10月应聘到某计算机厂工作,在劳动合同中规定:合同期限为两年,到期后,若双方无异议,合同自行延长。 当时,计算机厂正与一家外国公司,共同筹建电脑公司(合资企业)。由于从事筹建工作的人员不足,计算机厂便派郑小姐前去参加电脑公司的筹建工作。电脑公司成立后,又让郑小姐留在电脑公司任销售经理。…
调整工资
2014-05-17 / 作者:横店人才网 / 来源:横店人才网www.328job.com
横店人才网328job.com:案情: 王雨宏于2002年4月应聘到某科技发展有限公司工作,双方签订了为期1年的劳动合同。合同中没有约定王雨宏的具体岗位和工资数额,也没有约定在何种情况下公司可以调整他的工资,以及他的工资依据何规章制度确定和调整。双方只是口头约定王雨宏的工资为税后18000元,并且自2002年4月至2002年9月公司一直按此标准向王雨…
单位安排的工作时间是否超时?
2014-05-17 / 作者:横店人才网 / 来源:横店人才网www.328job.com
横店人才网328job.com:问题: 我在一家酒店任总机,这是我第一家工作单位。现在我们上的是两班制翻班工作,做二休二。 可是,我们两天就要上26小时,也就是每四天就是52个小时,请问单位这样安排是否违反规定,我不想辞职,但是我是否可以向有关部门投诉? 殷紫凝 答复: 工作时间是员工在单位从事工作的时间,我国目前普遍适用标准工时制。 标…
我能否投诉?
2014-05-17 / 作者:横店人才网 / 来源:横店人才网www.328job.com
横店人才网328job.com:问题: 我是一家外资企业的员工,前年10月份我与公司签订了一份合同,时间为一年。到了去年10月份,公司却既不与我续签合同,也不与我终止合同,今年月1月份,我接到公司的一张通知,说由于合同早到期,由于现在公司经营不好和我的表现,不再与我续签合同,要我第二天去领工资。我于是办好了辞职手续,不知我是否还有投诉…
虚假报表
2014-05-17 / 作者:横店人才网 / 来源:横店人才网www.328job.com
横店人才网328job.com:案情: 陆宇在一家外企做销售,月薪3700元。他每天的工作是对其负责的约20家商店进行拜访,了解公司各种包装规格的产品在各店的存货情况,并填写日报表。公司综合分析销售人员的报表,作为生产和调运的信息依据。但是,有些销售人员偷懒,不按规定拜访客户了解存货情况,因此报表内容不真实。鉴于这种情况以及报表的重要…
北京晚育女工可增加休假30天
2014-05-17 / 作者:横店人才网 / 来源:横店人才网www.328job.com
横店人才网328job.com:为了配合2002年9月1日起实施的《人口与计划生育法》,《北京市人口与计划生育条例》草案已拟出。从草案中看到,草案对《北京市计划生育条例》做了相应的内容调整,增 加了对独生子女家庭给予经济帮助的内容,再次明确对晚育奖励,对晚育女职工增加奖励假30天,假期也可由男方享受。 草案第二十三条规定:“独生子女发生意…
职务行为的赔偿责任
2014-05-17 / 作者:横店人才网 / 来源:横店人才网www.328job.com
横店人才网328job.com:小徐是某医学院毕业的高材生。1997年7月,刚刚走出校门的他经过几番艰辛与努力,终于进入一家著名外资医药公司担任市场销售代表,这可是小徐一直梦寐以求的肥差事。上班第一天小徐欢欢喜喜地到公司人力资源部签订了一份为期两年的劳动合同(1997年7月26日至1999年7月25日),同时,他也在《某医药公司市场销售部市场代表须…
合同终止还是合同解除?
2014-05-17 / 作者:横店人才网 / 来源:横店人才网www.328job.com
横店人才网328job.com:问题: 我于2001年12月进入公司,签订了为期一年的劳动合同,即2002年1月1日至2002年12月31日。2002年10月26日担任公司工会委员,任期一年,即2002年10月26日至2003年10月26日。2003年1月17日公司通知我公司里没有适合我的工作岗位了,所以不能再和我续签合同。2003年1月1日至2003年1月23日正式离职期间我按常规照常工作,…
员工的“脸”和“脑”属于谁?
2014-05-17 / 作者:横店人才网 / 来源:横店人才网www.328job.com
横店人才网328job.com:年终岁尾,又是跳槽高峰期。人往高处走,水往低处流,本是天经地义,无可厚非,然而,在和原公司“say bye-bye”的时候,什么东西是属于公司的,什么东西又是属于员工的,这实在是一个费思量的问题。据报道,上海市利乐中国公司的一名环保工程师张先生日前的离职就因此和公司发生了争执,在各方调解无门的情况下,最终对簿…
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