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写简历需要注意哪些问题
作者:横店人才网 来源:横店人才网www.328job.com 日期:2014-05-17 浏览

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  328job导读:在编写个人简历的时候,一定要注意多些自己内在的东西减少借阅,尤其是在网上查找简历制作方式,只能作为参考资料。
 

 
  横店人才网介绍:之所以不建议大家去参考网上的简历,还有一个重要原因,那就是网上的信息量浩如烟海,每个人的观点也都不尽相同,你搜到的简历或许只是某位老师的某一项观点,其中很多内容甚至是互为矛盾的。
 
  例如,在填写求职意向的时候,有的观点认为多说无益并且浪费笔墨,而有的观点就认为写得越多越好,表示你对求职的工作比较渴望或重视。其实,选哪一种观点不重要,重要的是看怎么写才最适合你的情况。当然,投简历只是为了助你找工作一臂之力,它并不是全部,也没有人能单纯地凭一份简历就获得一份高薪职位,后期还需要个人付出努力。
 
  那么,在写简历之前,我们应该注意哪些问题呢?
 
  首先,搞清楚写简历应该囊括的重要基本内容。一般情况下,在简历的最上方应该写清楚关于你身份的基本情况,例如姓名、性别、民族、年龄、联系电话等等,这样写是为了方便招聘公司第一时间联系你。另外,下面几行除了要写清楚你的教育背景、个人能力和相关工作之外,我建议大家在下笔之前,最好扪心自问一下:我有什么优点?有什么缺点?这个公司凭什么要雇用我?我凭什么非常适合这个公司的职位?你要做到心中有数,想一个合理的答案。因为这些问题很有可能是你在面试时也会遇到的,所以还不如提前做好准备。最重要的一点是,你还需要搞定对方的心思,最直接有效的一个方法就是熟读招聘广告,揣摩对方的心思,想想他们心中的最佳人选应该是什么样子的,这样无论你是填写简历还是今后参加面试回答问题时,都能让你的答案更倾向于对方提问的初衷。
 
  其次,先打草稿,多列几个清单,填写之前先自检。不要小瞧这一页简历,它也是一份小小的考卷,看你是否能用最短的篇幅给招聘公司最有效的信息。所以,在时间允许的前提下,不妨多打几份草稿,想清楚再写也不迟。例如,你可以先列一份“经历清单”,把你迄今为止所有重要的与工作有关的人生经历都罗列出来,并写出内心感受的关键词。另外,你还要写一份“荣誉清单”,荣誉不仅是你的光环,也代表了你各方面的能力,创新力、领导力、管理力等各方面的能力都是公司最看重的信息点,你怎能错过呢?最后你还要列一份“综合素质清单”,现在很多大公司都青睐那些多才多艺的复合型人才,所以,为了从各个角度展示自己的才华,还应多挖掘一下自己各方面的技能。当你列完这三份清单之后,还要对它们“挑肥拣瘦”,挑出三个单子里的精华部分,将其誊写在最终的简历上,也许你会说“这是不是有点太麻烦了?”但是,想事半功倍地获得好的职位,不花点儿心思怎么行呢?