横店人才网328job.com：

    “2007年浙江省—上海高层次人才洽谈会”将于12月1日在上海市虹桥宾馆举行。

    “浙江省—上海高层次人才洽谈会”主要招聘引进各类经营管理、高级技术（技能）人才以及专家教授、学科带头人、应届硕士博士研究生等高层次人才。据前四届统计数据显示，浙江通过上海人才洽谈会对外发布高层次岗位16800多个，引进各类高、精、尖技术（技能）型人才和管理型人才3000余人次。

    今年是浙江省人事厅连续第五年在上海举办高层次人才洽谈会，有200余家重点优势企业和部分党政机关事业单位参会，共推出高层次岗位6800多个，其中万向、传化、浪莎等民企集团近120家，占总数的60%，推出岗位有2500多个，占总岗位的36.7%；高等院校40余家，招聘学科带头人、教授、副教授及硕士博士生等3300余名；卫生医疗机构13家，招聘医疗、卫生、保健人才800多名。

    在今年来沪的200余家单位中，10亿元规模以上工业企业50多家，如中国联合工程公司、万向集团、莱茵达控股集团等；上市公司有20余家，如雅戈尔集团、浙江精工、古越龙山酒业集团等；高等院校40余所，如浙江大学、浙江工业大学、浙江工商大学等，其它如浙江医院、浙江省中医院等医疗卫生机构13家，中国电子科技第三十六研究所、中国船舶重工第七一五研究所等科研院所6家。

    本次企业招聘主要以产业结构调整、科技创新所紧缺急需的经营管理型、技术研发（开发）型的高层次人才为主，如总经理、副总经理、高级会计师、高级工程师等高层次职位，今年对外发布1500多个；高等院校主要引进各类学科的教授、副教授、学科带头人及硕士研究生等。

    在历届上海“人才高洽会”中，博士后人才和特殊专业公务员人才需求逐年增加。今年，国家海洋二所、东方通信、巨化集团等17家单位的博士后科研工作站共推出博士后项目70多个，招聘博士后人才100余名。这些工程项目研究领域包括电子通讯、新能源、海洋渔业、生物工程、自动化控制等，研究所涉及的内容都具有国内尖端科学技术或达到国际先进水平。

    对于浙江经济社会发展所需要的特殊专业岗位的公务员人才，采取面向全国范围公开招聘具有硕士以上学位的优秀研究生。今年浙江省49家各级政府机关公开招考特殊专业公务员94名，其中有浙江省高级人民法院、省发改委、宁波海事法院、杭州市国资委等，招考专业主要包括城市规划、网络安全、国际商法、外语翻译、通信工程、生态保护和环境建设、区域经济和社会发展战略研究等。

    本次大会推出的普通岗位年薪一般在10万元左右，总经理、高级工程师等岗位年薪一般都在20万元到50万元不等；浙江大学等院校还为引进的高层次人才提供一定的住房补贴、特殊津贴等。博士后项目科研经费从几十万元到几百万元，人民电器集团为博士后研究项目“万能式断路器开发”提供研究经费达1000万元。各地政府普遍设立了100万元以上的人才专项资金，如嘉兴市、绍兴县、瑞安市相继推出了人才公寓，符合条件的，给予300—1000元的生活补贴。

    另据大会组委会介绍，大会在采取现场交流的同时，还将招聘信息印制成大会特刊，届时在现场进行分发，以方便参会人才与用人单位的交流。（完）