资讯中心_资讯中心_东阳横店人才网

资讯类型：

2014-05-17 / 作者：横店人才网 / 来源：横店人才网www.328job.com

横店人才网328job.com：　　曾有幸在328job中看到《HR们，请别再问我这些傻问题》一文，跟贴者甚多，其中不乏言语偏激者。作为一个HR从业者，我想谈谈自己的一些看法。　　我从事HR有8年，也发现确实有相当多的HR从业者并不具备从事HR工作的基本素质，但这是人的问题，和那些面试问题无关。诸如有些HR喜欢问“我们为什么要录用你”…

[面试]HR总让你等通知主要有五点原因

2014-05-17 / 作者：横店人才网 / 来源：横店人才网www.328job.com

横店人才网328job.com：很多求职者都在抱怨HR，不将面试结果告知求职者，对求职者一点都不尊重，其实很多时候HR也很无奈。 HR不愿意直接告知求职者结果主要有以下几种原因：一、尊重求职者。HR将失利消息告知求职者，对求职者来说无疑是一种打击。不要说你内心坚强，不害怕任何失败，当你直接被拒绝过5次以后，内心再强大也会倍受打击。…

丢失发票我应负什么样的责任？

2014-05-17 / 作者：横店人才网 / 来源：横店人才网www.328job.com

横店人才网328job.com：问题：今年1月份我将公司的一本空白发票丢失了。当初为了工作方便，财务人员将一本发票放在我这里。因为我不是财务人员所以不是很了解发票的管理，平时只是把发票本放在办公桌抽屉里并不上锁。但不料1月底的一天，我发现放在抽屉里的发票不见了。当时公司的保安措施不是很到位，接连出现了几起偷盗事件。我查了公司当时的…

[面试]HR如何答复面试未通过的应聘者？

2014-05-17 / 作者：横店人才网 / 来源：横店人才网www.328job.com

横店人才网328job.com：来自横店人才网论坛“HR聚会所”的网友“HR女王”分享：　　为什么要给面试未通过的应聘者回复？　　我所知道的有两点：　　1、让应聘者知道企业有始有终；　　2、也让应聘者不用漫无时日地等待。　　那HR同仁们是怎么回复未通过面试的应聘者的呢？　　我的看法是：　　1、感谢应聘者参加企业组织的面谈、对…

[面试]记错面试时间，如何补救？

2014-05-17 / 作者：横店人才网 / 来源：横店人才网www.328job.com

横店人才网328job.com：1、面试约定就是一种承诺。网友“东风1号”表示：“无论是找工作也好还是其它事情也好，和别人约定就是一种承诺，迟到终究是不好的，更别提不到了，这是态度是否端正的表现。而企业方面也应遵循承诺，如果HR或管理者面试迟到，也可以礼貌地告知，不要让求职者等50分钟，面试过程只有面试2分钟，尊重是双向的、对等的。”…

现在的劳动合同还要鉴证吗？

2014-05-17 / 作者：横店人才网 / 来源：横店人才网www.328job.com

横店人才网328job.com：问题：我从前年在这家公司工作，只签了一年合同，到期后就一直没有续签，今年3月公司突然重新要签，但是工资基数已降了许多，另外是作为补贴发。然后这个月就以经营结构调整为由终止合同，但是只补偿基本工资一个月，因为这种合同是经过区劳动局鉴证的，我不知道这有没有什么说法？而且还故意拖着办失业保险的手续，真是…

“竞业禁止”，公不公平？

2014-05-17 / 作者：横店人才网 / 来源：横店人才网www.328job.com

横店人才网328job.com：不久前，北京一家广告公司的副总经理赵某，因在劳动合同有效期擅自离开原单位另起炉灶，并抢挤原公司客户和市场，被北京市二中院判令停止履行其在新公司的职务，并赔偿原公司损失6.5万元。　　据悉，赵某原是北京一家广告公司副经理兼任办公室主任，负责公司业务活动。他与公司签订了期限为3年的劳动合同书，并签定了作…

[面试]面试最容易被忽略的12种高级错误

2014-05-17 / 作者：横店人才网 / 来源：横店人才网www.328job.com

横店人才网328job.com：　　在求职面试中没有人能保证不犯错误，只是聪明的求职者会不断地修正错误走向成熟。然而，面试中的有些错误却是一些相当聪明的求职者也难免会一犯再犯的，我们权称之为“高级”错误。某跨国公司人力资源管理专家总结经验，列举出常见的十二种“高级”错误，以飨读者。 1、不善于打破沉默面试开始时，应试者不善“破冰”…

劳动合同什么时候开始生效？

2014-05-17 / 作者：横店人才网 / 来源：横店人才网www.328job.com

横店人才网328job.com：问题：我和公司签订定了劳动合同，但在我签订时，公司还没有盖章生效，可是属于我的那份合同却一直没有交到我手上。如果此时我提出辞职，这份合同是否能算作生效？若公司现在开除我又怎么算？谢谢回复！ 111 答复：从问题中我得知，111与公司签订劳动合同后，公司没有给他一份合同，所以他对于这样的操作合同是否有效…

单位可以随意变更我的岗位吗？

2014-05-17 / 作者：横店人才网 / 来源：横店人才网www.328job.com

横店人才网328job.com：许多劳动合同中都约定，单位可以根据生产经营的需要随时调整员工的工作岗位，那么这条约定到底是否有效？该约定到底给了单位多少权利，员工的利益又如何保护？下面这个案例很有典型性：李先生自99年进上海某家具公司作销售代表，当时双方签署了《劳动合同》和《销售业绩考核协议书》，约定劳动报酬采用底薪加提成的方式。…

首页上一页 1501 1502 1503 1504 1505 下一页最后一页

热门资讯

推荐资讯