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2014-05-17 / 作者：横店人才网 / 来源：横店人才网www.328job.com

横店人才网328job.com：横店人才网网友的分享：　　这次跳槽还是挺坎坷的。面试了私企、台资、港资、德资、美资、英资、西班牙等好多公司，终于找到了一份适合我的工作，薪水翻倍。　　大家进来沾喜气儿吧，共同交流进步。希望大家在找工作的时候，都能明确自己的目标，能找到自己心仪的工作。进一步交流，请进：求职2个月，面试50家，薪水翻…

[薪酬]HR教你谈薪技巧

2014-05-17 / 作者：横店人才网 / 来源：横店人才网www.328job.com

横店人才网328job.com：经济的不景气，使得薪资普遍陷入滞涨的境地，求职者对薪资的期望值在一次又一次的面试中降低。根据横店人才网（www.328job.com）的调查数据显示，超过30%的受访者面试时在薪资问题上处于被动接受状况——“公司说多少我就拿多少”。对于HR来说，能杀价则杀价，因此，在面试时，很多HR都会旁敲侧击地打探你上一份薪资情…

[薪酬]老板绝口不提加薪怎么办？

2014-05-17 / 作者：横店人才网 / 来源：横店人才网www.328job.com

横店人才网328job.com：网友atlants的困惑：所在行业：FMCG 工作年限：3年工作职能：TMKT 工作地点：上海具体月薪：3900+400+100+加班费，每月到手4k，14薪薪事求诊：这是我毕业后的第一家公司，也是家很好的公司，系统完整，流程规范，口碑很好，连猎头都说这家公司出来的人价廉物美，所以工资在业内很低，也怪自己刚毕业时候什么…

[薪酬]要么降薪要么离职？求更好的选择！

2014-05-17 / 作者：横店人才网 / 来源：横店人才网www.328job.com

横店人才网328job.com：横店人才网网友“Cherry727”发帖求助：上周因为别的部门的失误，我群发了一个全公司邮件，老板却说他根本不知情，让我做书面说明。今天一上班，我就发邮件向老板解释了这件事情。老板却认为我： 1、作为管理人员，没有站在公司角度考虑问题； 2、在和领导沟通上存在严重问题（绕过领导发了全体信）。因此老板给我两条…

[薪酬]薪水不好是跳槽还是卧槽？

2014-05-17 / 作者：横店人才网 / 来源：横店人才网www.328job.com

横店人才网328job.com：网友财务菜鸟所在行业：建筑行业工作年限：2年工作职能：会计工作地点：目前在安徽具体月薪：现金5K（全年无休）薪事求诊：当感觉自己薪酬遇到瓶颈是，如何判断是该卧槽还是跳槽？闫岭：向阳生涯CCDM职业规划导师（顶级）就业力专家判断是“该卧槽”，抑或“跳槽”，是基于你“当下的槽”和“跳去的槽”，…

[薪酬]试用期的福利应该“低人一等”吗？

2014-05-17 / 作者：横店人才网 / 来源：横店人才网www.328job.com

横店人才网328job.com：近日，横店人才网论坛（www.328job.com）网友Cherry727提出疑问：公司有2位新员工在试用期，但是6月15起要发放高温补贴，试用期员工是否应该享有该补贴？福利这档子事儿，对于试用期员工来说，真的有有眼馋的份吗？　　横店人才网专家对此作了分析：员工福利分为两类，一类是法定福利，如社会保障、带薪年休假；一类是…

[薪酬]月薪增幅130%，我却没勇气去面试

2014-05-17 / 作者：横店人才网 / 来源：横店人才网www.328job.com

横店人才网328job.com：网友“ r123456789”求助：朋友的朋友在一家美资公司，他们要找人，我电话跟那边联系了一下，了解到月薪是我现在月薪的230%，年底双薪，奖金看绩效。专业技能方面我是能够胜任的，就是我的英语水平太差了。那家公司的亚太总部是在新加坡，国内只有办事处，工作上基本是通过电话会议沟通，且是全英文沟通。他们对英语的要…

[薪酬]与高薪绝缘的三类人

2014-05-17 / 作者：横店人才网 / 来源：横店人才网www.328job.com

横店人才网328job.com：高薪与什么有关？能力、机遇、心态或是交际圈？横店人才网论坛的网友曾经把“交际圈”认定为与高薪最为密切相关的因素之一，可见人的因素很重要。从某个方面看，薪酬——就是老板用来购买员工所提供的劳动的价格，显然只有员工提供的劳动价值很高，老板才愿意提供高工资，这也是我们获得高薪的方法。换种说法，个人要展现…

[薪酬]四年不涨工资，该不该跳槽？

2014-05-17 / 作者：横店人才网 / 来源：横店人才网www.328job.com

横店人才网328job.com：横店人才网网友“天使也一样”的分享：四年前我的工资是5000元，现在还是5000元，只是空长了几年工作经验而已。实际上，只是一年的工作经验用了几年而已。给老总打了电话提加薪，他只是笑。真想跳槽，换个环境，哪怕工资低点，不像这四年里一点进步都没有…… 进一步交流，请进：四年前月薪5k，现在还是5k，要怎么跳槽啊…

[薪酬]告诉你公司如何确定加薪幅度

2014-05-17 / 作者：横店人才网 / 来源：横店人才网www.328job.com

横店人才网328job.com：据业内人士介绍，一般来讲，公司为了在人才的竞争中保持优势，总会把薪资保持在一定的水平。很多公司都通过专业的薪酬顾问公司获取最新的市场资料，作为调整薪酬的依据。即便公司确定了整体调整比例，在公司内部各个员工的调薪幅度也可能是不同的。基本的调薪种类大致有以下几种：基于市场的整体调整。为了保持薪资的市…

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