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以下数据统计时间为：2014年3月6日——2014年3月12日

合肥：月薪6800元难觅育婴师
近一周职位搜索器获取职位数：16 902个

　　合肥2014年大型家庭服务业巡回对接会首场招聘会于日前在蜀山区合肥家庭服务业孵化中心启动。从3月4日至4月下旬，合肥将举办10场这样的招聘会，缩小目前市场上存在的供需差。参与招聘的30家家政企业，将提供5000余个就业岗位，涉及家居保洁、月嫂、钟点工等101个工种。

　　与以往相同，春节前后，合肥家政市场再次迎来供需差。据合肥蜀山区家庭服务业协会会长张立发介绍，2013年12月底，合肥家政市场供需差距在50%，市民对家政服务人员的需求大，但家政从业人员却出现短缺。2014年春节后，随着家政从业员开始步入岗位，目前，市场供需差缩至35%，但是缺口仍然很大。在这35%的供需缺口中，专业的育婴师、月嫂、老人护理工尤其缺乏。据合肥市妇联万家家庭服务公司负责人介绍，育婴师的起薪在3200元左右，但是因为急缺人才，目前月薪已经达到6800元，但仍难解问题。

　　合肥某家母婴护理部招聘负责人同时表达了对育婴师的渴求，他举例称，10个家庭来存在育婴师，但最多只能提供3个，因为育婴师需要专业培训，人才相当匮乏。

　　横店人才网酷评：随着上海、江苏的“单独二胎”政策的出台，孕产市场将更为红火，“月嫂”、育婴师等职位的薪资居高不下。

宁波：“幸福产业”缺人 婚庆专业大有前景
近一周职位搜索器获取职位数：35 754个

　　“人才实在太稀缺了。”宁波婚庆行业协会副会长单位、金娘子婚庆公司的负责人认为，“包括婚礼策划、婚礼设计、现场督导、摄像师、化妆师等各工种都急缺人手，尤其是在结婚的好日子里，往往供不应求。幸福产业带给很多职业院校毕业生很好的经济回报，一个婚庆行业就可以带来无数的就业机会，这些就业机会还可以带给从业人员良好的经济回报。但是这个幸福产业却缺乏老师，我曾经去过很多职校谈合作，学校方面基本上都表示，学生有，但是老师最好是我们的从业人员来担任实践课程的教导。”

　　针对宁波婚庆行业人才紧缺的状况，宁波市校企合作工作领导小组将根据企业和行业培训需要，利用学校教师资源、职业技能鉴定培训点，加大与人社局培训中心等社会机构的合作，建立各种形式的在职职工培训基地。有选择地对婚庆、美容美发等行业开展普训，颁发上岗资格证书，逐步推行执证上岗，筹建婚庆人才发展服务中心。培训专业、培训目标由企业和行业确定，培训计划和内容由企业、行业和学校共同商定，培训师资由学校安排或企业委派。

　　横店人才网酷评：婚庆领域缺人才更缺规范管理。没有好的土壤，那不是育才而是毁才。

深圳：高层次人才可享“一站式”专窗服务
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　　深圳市高层次人才“一站式”服务专窗于3月12日运行，标志着深圳市在服务高层次人才方面的探索创新又迈进了一步，高层次人才服务又添新渠道。

　　为解决高层次人才申报不同业务需要跑多个部门、花费大量时间及精力、效率不高等问题，为人才创新创业提供更加高效便捷的服务，由深圳市委组织部和市人力资源保障局牵头，与相关职能部门多次协商确定设立高层次人才“一站式”服务专窗。服务专窗设在市人事人才公共服务中心，依托该中心现有服务平台，充分整合相关职能部门服务资源，为人才提供资格认定等涉及人才工作和生活的22项服务申请，打造“专窗受理、专人转送、专人跟踪、专窗反馈”服务模式，为高层次人才提供便捷、高效的“一站式”服务。目前专窗服务对象主要包括在深全职工作的两院院士、中央“千人计划”人才、广东省创新科研团队带头人和领军人才、“孔雀计划”团队带头人、深圳市高层次专业人才和海外高层次人才等。

　　横店人才网酷评：为人才“开绿灯”，才能吸引到更多的人才前往。

太原：大学生热衷双学位应对就业压力
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    “我是双学位毕业生，主专业中文，辅专业是经济管理，先登记一下。”“我有双学位，能享受研究生待遇吗？”近日，太原人才大市场上，一些拥有双学位的毕业生用心推介自己。经调查发现，拥有双学位会获得更多就业机会，甚至享受硕士研究生待遇，是不少大学生的想法，双学位也因此受到热捧。

　　拥有双学位在求职过程中是否真的“很好用”？山西某企业负责人表示：“如果是基层岗位，公司倾向于招聘单学位相关专业毕业生，因为这类学生专业知识掌握得相对扎实。如果是管理岗位，则更愿意录用拥有双学位或者研究生学位的毕业生，双学位仍享受本科生待遇。”

　　山西省电力公司人力资源部门负责人表示，在待遇方面，双学位的应聘者还是和单学位毕业生一样，享受本科待遇。山西省安全生产科学研究院有关人士表达了类似观点。

　　横店人才网酷评：双学位虽能增加就业竞争力，但也绝非万能。学好本专业知识、打好基础才是求职的必胜法宝。