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2014-05-17 / 作者：横店人才网 / 来源：横店人才网www.328job.com

横店人才网328job.com：对于每个公司来说，忠诚是确保团队稳定的关键。没有稳定就别谈发展了。那么如何稳定员工，打造一支爱岗敬业的队伍呢?从总体上说要牢固树立“以人为本”的管理理念，实施以下主要方法：方法一：公司要有一个值得员工向往和信赖的‘灵魂人物’。成功的老板或是处事具有魅力的领军者，"灵魂人物"应当…

中职校毕业生不少专业月薪达六千

2014-05-17 / 作者：横店人才网 / 来源：横店人才网www.328job.com

横店人才网328job.com：　　328job导读:据《新闻晨报》报道，过去，中职校被一些家长认为是低层次的无奈教育，但是随着中职校毕业生在就业市场上的供不应求，越来越多的学生选择主动报考职业教育。　　横店人才网介绍：在昨天本市举行的中职校优秀毕业生情况介绍会上，记者了解到，如今中职校不少专业毕业生月薪可以达到5000-6000元，有优秀…

善于倾听

2014-05-17 / 作者：横店人才网 / 来源：横店人才网www.328job.com

横店人才网328job.com：曾经有个小国到中国来，进贡了三个一模一样的金人，金壁辉煌，把皇帝高兴坏了。可是这小国不厚道，同时出一道题目：这三个金人哪个最有价值？　　皇帝想了许多的办法，请来珠宝匠检查，称重量，看做工，都是一模一样的。怎么办？使者还等着回去汇报呢。泱泱大国，不会连这个小事都不懂吧？　　最后，有一位退位的老大…

职场工作最好不要学“王小贱”

2014-05-17 / 作者：横店人才网 / 来源：横店人才网www.328job.com

横店人才网328job.com：　　328job导读：电影《失恋33天》近期热映，男主角王小贱的“娘”味儿令观众印象深刻，还有人评论：如果自己失恋，也希望身边有个这样的男同事，帮助度过难关。不过，老板们的想法显然不同：不希望员工太中性化，如果男性应聘者很“娘”，可能不予录用。　　横店人才网介绍：女白领北北在传播公…

避免人际关系的“硬伤”

2014-05-17 / 作者：横店人才网 / 来源：横店人才网www.328job.com

横店人才网328job.com：328job导读：浦江人才网专家说，人在职场，谁都希望自己的事业蒸蒸日上。除了努力拼搏提高业务水平外，如何与人相处也是关键的一环。有个顺口溜叫“四大不懂事”，恰到好处地说明了该如何把握分寸，避免给人际关系带来“硬伤”。 “别人发言你唠嗑” 会议或讨论中，发言者往往代表着一个团…

浅谈兔子是怎样吃掉狼的

2014-05-17 / 作者：横店人才网 / 来源：横店人才网www.328job.com

横店人才网328job.com：一天，一只兔子在山洞前写文章，一只狼走了过来，问：“兔子啊，你在干什么？”答曰：“写文章。”问：“什么题目？”答曰：“《浅谈兔子是怎样吃掉狼的》。”狼哈哈大笑，表示不信，于是兔子把狼领进山洞。过了一会，兔子独自走出山洞，继续写文章。一只野猪走了过来，问：“兔子你在写什么？”答：“文章。”问：“题目…

如何解决职业倦怠

2014-05-17 / 作者：横店人才网 / 来源：横店人才网www.328job.com

横店人才网328job.com：328job导读：浦江人才网专家指出，一般人从事一项工作时间久了都会产生倦怠感，这种倦怠感产生有些是深层的原因，有些则是偶发事件产生的原因，偶发事件产生之倦怠感等事件淡忘之后就会消失，可是如果是深层原因产生的倦怠感，如果不找出根源给予适当的处理，则这种倦怠感会越来越频繁、越来越重。深入地思考分析，找出…

想晋升就别总说你很“忙”！

2014-05-17 / 作者：横店人才网 / 来源：横店人才网www.328job.com

横店人才网328job.com：“忙”在很多情况下可以是一种借口，用来躲避一些自己不想触及的事情。忙是常态，不忙是变态，这是很多职场人的共识。所以，当碰到这个问题时，没有多少人会反对这个提法。职场最常听到的就是“我很忙”；但没有多少人会真的同意，那些说“忙”的人会真的很“忙”？很多进入跨国公司的人，在初入职阶段，都被告知过一…

看看面试过来人的经验（上）

2014-05-17 / 作者：横店人才网 / 来源：横店人才网www.328job.com

横店人才网328job.com：面试总是有人欢喜有人愁，不管是榜上有名还是被斩落马下，他们的经历总会对大家有所帮助，这也正是我们刊登这个谈话录的目的所在。王雨潇（29岁，现供职于一家加拿大公司，销售经理）我参加过好多次面试，我认为面试时判断力最为重要。面试时，我一般会先向考官尽量多地了解对方的资料，如果对这个职位真的感兴趣，我…

“微薄招聘”，你相信吗？

2014-05-17 / 作者：横店人才网 / 来源：横店人才网www.328job.com

横店人才网328job.com：随着互联网的日益发展，求职者在选择求职渠道的时候，一般会选择网络招聘或去参加大型的专场招聘会……而现在有一种新的招聘模式日渐流行，那就是“微博招聘”。微博不仅成为用人单位和求职者对接的新平台，也成了供求双方展示自我的新手段。对于招聘单位而言，“微博招聘”不仅成本低、…

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