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职场资讯
要和公司的HR搞好关系,升职加薪有希望!
2014-05-17 / 作者:横店人才网 / 来源:横店人才网www.328job.com
横店人才网328job.com: 小A在某公司做招聘,与市场部小B年纪相近,关系较好。某天,市场部主管离职,公司要求新招一位主管。小B跟小A抱怨说自己入职三年了,都没有升职……小A灵机一动想了一个办法。一个月过去了,市场部新主管一直没有到位,小B承担了大部分原主管的工作……三个月过去了,小B顺利由见习主管转为主管。 这…
广东省助残日近千残疾人冒雨求职
2014-05-17 / 作者:横店人才网 / 来源:横店人才网www.328job.com
横店人才网328job.com:以下数据统计时间为:2007年5月12日—5月19日 广东:近千残疾人冒雨求职 100707个有效职位数 在第17个全国助残日的上午,广东省、广州市残联联合在广州英雄广场举办了一系列活动,其中的残疾人就业专场招聘会吸引了近千残疾人冒雨参加。 虽然下着大雨,英雄广场里的几十个展台前面仍挤满了人,专场就业招聘会尤其火爆。不…
广东高薪垄断行业不加工资
2014-05-17 / 作者:横店人才网 / 来源:横店人才网www.328job.com
横店人才网328job.com:以下数据统计时间为:2007年7月7日—7月14日 广东:高薪垄断行业不应加工资 105312个有效职位数 广东省劳动和社会保障厅发布今年的企业工资指导线,工资指导线的基准线为10.3%,上线(警戒线)为15%,下线为2%,适用于企业在岗职工的工资分配。对于依靠国家特殊政策获取超额垄断利润的垄断性行业和企业,工资水平已达到…
四成赴港内地生留港就业
2014-05-17 / 作者:横店人才网 / 来源:横店人才网www.328job.com
横店人才网328job.com:以下数据统计时间为:2007年8月18日—8月25日 全国:四成赴港内地生留港就业 918199个有效职位数 香港大学公布了本年度“2006年本科毕业生就业调查报告”。由于2006年内地毕业生为港大在内地录取的首批毕业的学生,因此这份报告特别调查了内地生的就业状况。结果显示,39%的内地毕业生留在香港工作。调查显示,内地…
为了转正,你能接受零报酬的工作吗?
2014-05-17 / 作者:横店人才网 / 来源:横店人才网www.328job.com
横店人才网328job.com: 对于很多大四的学生来说,实习似乎已经成为大学里的最后一门必修课了。只是这一次,一向坚持“分不在高,及格则行”的学子们也可能会变得格外谨慎,因为他们要得不只是“及格”,而是企业能够给予留用的机会。尽管企业并不承诺实习就能有转正的机会,但是很多大学生在选择实习企业的时候,仍然会抱有转正的期望。如果…
不理解:10年经验就只面试了15分钟?
2014-05-17 / 作者:横店人才网 / 来源:横店人才网www.328job.com
横店人才网328job.com:横店人才网论坛(www.328job.com)网友“时间换空间”:日前我参加一家欧美企业的面试,过程太令我汗颜了。我敲门进去的时候,小小的办公室里面已经拥挤地坐着3个30岁出头的应聘者。我和其中一个人聊天,他说他等了20分钟,前面已经有2个人面试完走了。 我估计这个职位公司当天至少要面30位。果然,1个人走了,12分钟后又…
给职位打分,迅速牵手offer
2014-05-17 / 作者:横店人才网 / 来源:横店人才网www.328job.com
横店人才网328job.com:单身男女们会给相亲的对象打分评定综合实力,其实求职找工作我们也可以对职位打分。打分可以从第一次面试∕电话面试结束后开始。如果能对职位评出分数,那么自己是否适合这个职位将不再是一个模糊的概念,这样在求职中你就能做到心中有数,“遇面”不慌。 新手上路:如何对职位打分 案例:B君刚毕业,在几家知名企业实习…
HR吐槽:求职者口中那些令人抓狂的跳槽理由
2014-05-17 / 作者:横店人才网 / 来源:横店人才网www.328job.com
横店人才网328job.com:HR吐糟:面试中的离职理由五花八门 “离职理由”让求职者抓狂,但是有时也会让HR抓狂。首先是一些所谓的“场面话”,比如说家中有事、个人原因、太累、结婚、待遇不满……这些原因HR听的太多,也是求职者常会选择的理由。对于这些理由,多数HR一般不过与深究。但是有些理由,却让HR哭笑不得。比如说之前比较热门…
专家纠正:职业教育不等于职业培训
2014-05-17 / 作者:横店人才网 / 来源:横店人才网www.328job.com
横店人才网328job.com:职业教育并不等同于短期的技术性职业培训。近日,在同济大学召开的2007职业教育国际研讨会上,业内人士指出,现今人们对于职业教育仍然存在误解,其中把职业教育简单地等同于职业培训,是一大误区。 “现在很多人以为参加职业教育就只是接受一个培训,马上可以掌握一门手艺去就业”,在昨天的研讨会上,教育部职业教育…
香港企业人才流失 “人才荒”严峻
2014-05-17 / 作者:横店人才网 / 来源:横店人才网www.328job.com
横店人才网328job.com:以下数据统计时间为:2007年6月30日—7月7日 全国:香港“人才荒”严峻 897098个有效职位数 澳大利亚新西兰银行日前开出“天价”合约,挖走汇丰银行亚太区前行政总裁邵铭高,引来香港媒体一阵热炒。市场认为,亚洲市场的银行业人才已成为企业争夺的焦点。 全球人才争夺战愈演愈烈,香港的“人才荒”更趋严峻。据香港统计…
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