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2014-05-17 / 作者：横店人才网 / 来源：横店人才网www.328job.com

横店人才网328job.com：　　328job导读：精明人，精于打算，往往脑瓜灵，嘴也灵，能说会道，人前人后显白，事事想占先，好占便宜，"凭什么让我吃亏了？"是这类人的口头禅。耍小聪明，搞小动作，拨弄是非，是这类人的特长。精明人往往才华外露，锋芒毕显，好斗，喜怒形于色。他们一般自我感觉良好，时有才高八斗，怀才不遇的冲动，容易患得患失…

不同性质企业招聘方式大PK

2014-05-17 / 作者：横店人才网 / 来源：横店人才网www.328job.com

横店人才网328job.com：　　328job导读：当前，企业招募新员工可采用的方式大致有以下几种，到大专院校、中专、职校录用应届毕业生，利用各类媒体刊登招聘启事，委托就业中介机构物色人才，或是直接到人才招聘市场上设摊招聘。应届毕业生的优势在于经历单纯、理论基础好、可塑性强，不足之处是缺乏实际工作经验，上岗后需要一定时间的适应期。…

测测你升职的优势在哪里

2014-05-17 / 作者：横店人才网 / 来源：横店人才网www.328job.com

横店人才网328job.com：　　328job导读：深夜由车站步行20分钟才回到家，门已锁，家人已沉睡，怎么都无法吵醒他们，但二楼灯还亮着，你会怎么做？　　A：到附近的店坐坐，再打电话，如果不行就坐到天亮　　B：脱下鞋子掷向二楼　　C：回到车站打电话　　D：弄坏门或窗的锁，或用铁丝想办法开门　　答案…

做好企业人力资源工作的思考

2014-05-17 / 作者：横店人才网 / 来源：横店人才网www.328job.com

横店人才网328job.com：　　328job导读：在大多数国有企业中，企业人力资源部过去叫人事部，从人事管理到人力资源管理，不仅是一个名称的变化，是从以监督和控制为主的模式转向了以激励为主的模式，人力资源管理就是要对人这一资源最大限度地使用、开发，让每一个人都产生工作动力，发挥最大能量，使企业因为充分开发了人的主观能动性而充满活…

国有企业的人力资源工作

2014-05-17 / 作者：横店人才网 / 来源：横店人才网www.328job.com

横店人才网328job.com：　　328job导读：进入知识经济时代，智力资本成为企业的第一竞争要素，人力资源管理的重要性愈加凸显。然而，曾经稳居头把交椅的国营企业，在人才竞争中却越来越有落后的趋势，问题何在？业内人士对以下几点已形成共识。　　一、“老板”缺位。企业产权名存实虚。企业经营者与企业利益不紧密相关，…

几种常见的测评方法

2014-05-17 / 作者：横店人才网 / 来源：横店人才网www.328job.com

横店人才网328job.com：　　328job导读：人事测评的主要工作是通过各种方法对被试者加以了解，从而为企业组织的人力资源管理决策提供参考和依据。经过长期的发展和适应不同情况的需要，形成了多种人事测评方法，下面就当前常用的几种测评方法作一介绍。　　一、履历分析　　个人履历档案分析是根据履历或档案中记载的事实，…

测测你未来成功的方向

2014-05-17 / 作者：横店人才网 / 来源：横店人才网www.328job.com

横店人才网328job.com：　　328job导读：对以下问题可以有4种不同的态度，即：非常同意、有些同意、有些不同意、不同意。这4种基本态度各有一个分值（按上面的顺序标在括号内），请逐一回答后计算总分值。　　1、快乐的意义对我来说比钱更为重要。（0、1、2、3）　　2、假如我知道这件工作必须完成，那工作的压力和困难并不能…

10分钟面试核心员工

2014-05-17 / 作者：横店人才网 / 来源：横店人才网www.328job.com

横店人才网328job.com：　　328job导读：审犯人一般的面试，用来招聘普通员工还勉强凑合，而对于骨干核心员工，就很难奏效了。该如何面试应聘者呢？我的经验是：一聊，二讲，三问，四答。　　一聊：谁聊？聊什么？聊多久？　　答案：面试官聊，聊与招聘职位相关的内容，聊3分钟。　　作为一名领导级的面试官，应在最短的…

超级业务员的重要特质

2014-05-17 / 作者：横店人才网 / 来源：横店人才网www.328job.com

横店人才网328job.com：　　328job导读：据《世界经理文摘》报道，对37个产业、189家公司的209位表现最优异的管理者进行调查后发现，95%的受访者认为他们的业务风格是关系导向，而不是交易导向。　　研究结果显示，业务员的经验、性别、年纪不是影响成功的要素，以下九项才是超级业务员的重要特质：　　一，自信。这里指的不是…

测测什么阻碍了你的职场发展

2014-05-17 / 作者：横店人才网 / 来源：横店人才网www.328job.com

横店人才网328job.com：　　328job导读：职场上处处都是竞争的场地，为什么你的职场道路前进速度有点慢呢？立刻开始测试，看看到底是什么阻碍了你的发展吧。　　1、假如你看到有人打劫一个少女，你会？　　马上离开，少惹是非--到第3题　　报警，想方设法发动周围人帮忙--到第2题　　2、在你考虑很久的决定遭到家人或…

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